名誉权案的开庭笔录，用以证明被告认可其员工李璐的行为是职务行为，应由企业法人承担责任。 三、关于原告索赔依据的证据。证据21、原告与安徽少儿出版社所签 构成不正当竞争无关；对原告证据6关联性有异议，认为不能证明被告违反了竞业禁止的规定；对原告证据7真实性、关联性有异议，认为该三份传真件没有来源及去向的 ...
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支付月工资的15％。2004年11月，蔡建国与阿雷蒙公司另一员工共同投资成立了镇江市泰豪汽车电子紧固装置有限公司（以下简称泰豪公司），蔡建国担任该公司 共和国劳动法》第二条规定的劳动争议，故本案在性质上属于劳动争议纠纷。阿雷蒙公司关于合同约定竞业禁止是为了保护商业秘密，蔡建国违反竞业禁止的约定即构成不 ...
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支付月工资的15％。2004年11月，罗爱民与阿雷蒙公司另一员工共同投资成立了镇江市泰豪汽车电子紧固装置有限公司（以下简称泰豪公司），泰豪公司经营范围中 共和国劳动法》第二条规定的劳动争议，故本案在性质上属于劳动争议纠纷。阿雷蒙公司关于合同约定竞业禁止是为了保护商业秘密，罗爱民违反竞业禁止的约定即构成 ...
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由内部承包人自行招聘员工，安全事故责任概由内部承包人负责，但是这种约定违反了法律的规定，是无效的。根据05年劳动和社会保障部发布的《关于确立劳动关系 ，但是为了防止劳动者滥用权力，仍规定了一些具体的措施来平衡劳动者与用人单位的关系，这就是保密协议、服务期以及竞业禁止的规定。 A保密协议——单位维权的 ...
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如下几种意见： 第一种意见认为，陶某跳槽行为，属于竞业限制的范围。《劳动合同法》第24条关于竞业限制的规定，其离开太平公司后，到与本单位从事同类业务的 的对象。根据《劳动合同法》第24条规定，因为竞业禁止并不能适用于全体员工，竞业禁止的对象只能是本单位中接触商业秘密的职工，特别是那些技术含量高的企业中 ...
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，公司管理层做出承诺，在不影响公司正常运营和员工本职工作的前提下，同意员工可突破劳动合同中有关竞业禁止的规定，适当从事兼职工作，包括和公司相同、类似或有 表示在此期间并未发现沃土人公司与原告的业务单位签约。关于原被告双方对最后签订的解除合同的协议内容是否包含第一页中竞业禁止的内容存在争议一节，从该协议 ...
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经营技巧、销售渠道以及其它经营信息等。”第十五条规定：“公司员工解聘下岗或解除、终止劳动合同时，应将原工作岗位的有关公司商业秘密及其他全部资料，按要求及时送交原 不能成立，本院不予支持。关于“竞业禁止”条款问题，均衡公司等上诉人称恒科公司对徐平均、马军政、邹辉静等有“竞业禁止”的规定，因恒科公司未支付 ...
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为止最有效的手段我看就是集体合同。到目前为止，全国的集体合同据统计有86万份，有行业性的，有区域性的，覆盖员工率那是亿万多人。有这么多集体合同覆盖了 学生问：我有两个问题。第一个就是关于竞业禁止的规定。我们公司法也有这样的规定只禁止高级管理者，但我们的劳动合同法是禁止双高，这是否可以理解为范围扩大？ ...
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WH公司，经营与任职公司同类业务。此行为违反公司法对董事、经理的竞业禁止的规定，侵害了升华公司的合法权益，依法应予以赔偿。2、侵犯公司商业秘密----侵权人： 公司的收入情况。其中，姚某违反竞业禁止义务的事实，工商局材料即为铁证（对方不应有抗辩余地）。而关于姚某收入情况的证据，主要可从以下三个方面收集 ...
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副总经理，主管销售工作，不是《公司法》意义上的总经理，因此本人的行为未违反我国《公司法》关于竞业禁止的规定。人福药业公司有权自行调整其产品的销售 《副总经理（兼销售部经理）岗位守则》，以证明其对本单位副总经理级员工有保守企业商业秘密的要求。该《副总经理（兼销售部经理）岗位守则》“岗位职责”第11条写明 ...
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