缴纳的基本养老保险费，根据本企业职工工资总额（按照国家统计局规定的工资总额构成）和当地政府规定的比例在企业的管理费用中提取，由企业开户银行按月代为扣缴 或关停等原因无法继续履行缴纳基本养老保险费义务时，应按国家有关规定，在清算企业财产中，优先向社会保险管理机构清偿欠缴的基本养老保险费和一次性拨付该企业 ...
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，作为企业留利，在有关规定的范围内合理使用，用于发展生产和职工福利、奖励等方面。二十、核定租金要兼顾国家、企业职工、承租人四方利益，在保证国家增收 按核定比例上下浮动，工资总额计入成本。三十二、租赁企业可实行股份制，采取多种形式和多种渠道向企业内外筹集资金。承租者个人和本企业职工入股，实行租赁期间股金 ...
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、虐待、打骂、限制人身自由等，侵犯职工人身权利。为了加强企业劳动管理，纠正违反劳动法规的行为，保障企业职工的合法权益，现就有关事项通知如下：一、企业必须 按时足额以货币形式向职工发放工资，不得拖欠和克扣。对企业职工工资低于国家和当地政府最低工资规定或克扣职工工资的，劳动监察机构应责令企业补足，并可依法 ...
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规定，按照第一清偿顺序清偿所欠职工工资和退休人员养老金之后，清偿欠缴的基本养老保险费。需要预留退休人员养老费用的，按照国家有关规定办理。第三章基本养老保险 。第二十八条养老保险基金经办机构负责下列企业职工基本养老保险基金具体营运工作：（一）负责基本养老保险基金的筹集、管理、支付、保值和增值工作；（二） ...
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和劳动者统一制度、统一标准、统一管理、统一调剂使用基金。到本世纪末，基本建立起适应社会主义市场经济体制要求，适用于各类企业职工和个体劳动者，资金来源多渠道、 外商投资企业除外）以其全部职工的月工资总额作为缴费基数，职工个人以其月工资额作为缴费基数。工资总额的计算口径，以国家统计局规定为准。职工工资总额 ...
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职工的基本生活，促进失业职工再就业，维护社会安定，促进经济发展，根据《中华人民共和国劳动法》及有关法律、行政法规的规定，结合本省实际，制定本条例。关联 单位的劳动者总人数确定。第十条企业缴纳的失业保险费，按照国家规定在所得税前列支。实行企业化管理的事业单位缴纳的失业保险费在自有资金中列支。第十一条用人 ...
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由所在企业按月在职工工资中代为扣缴。个体工商户、私营企业及与之形成劳动关系的城镇劳动者，缴纳的基本养老保险费，由社会保险机构委托工商行政管理部门按月代收。第 1）条第二十条在实行企业和职工个人缴费制度前，按国家有关规定计算的连续工龄，可视同企业和职工个人的缴费年限；实行企业和职工个人缴费制度后，企业和 ...
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的规定》（以下简称“规定”），从１９９８年４月１日起，企业缴纳基本养老保险费的比例，现低于或者高于本企业职工工资总额２０％的。应当逐步过渡到位。今后 周岁（从事管理和技术工作的年满５５周岁）。２、从事井下、高空、高温、特别繁重体力劳动或者其他有害身体健康岗位的工作，累计工作年限符合国家有关规定，男年满 ...
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，维护社会安定、促进经济发展，根据《中华人民共和国劳动法》及国家的有关法律、法规，结合兵团实际制定本暂行规定。关联法规：全国人大法律（1）条第二条本暂行 、社会团体、事业单位按全部合同制职工工资总额的１％缴纳；外商投资企业按中方全部职工工资总额的１％缴纳；无法核定月工资总额的单位，其月工资总额按兵团上 ...
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。第七条各级劳动行政部门负责本行政区域内城镇企业职工基本养老保险的行政管理工作，其所属的社会保险经办机构办理企业职工基本养老保险具体业务。第二章基本养老保险费 第三章基本养老保险个人帐户第十九条社会保险经办机构按照国家规定，为参加基本养老保险的职工和城镇个体劳动者建立基本养老保险个人帐户。全省统一建立 ...
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