、对不予受理决定不服的，相对人可以提起行政复议，也可以直接提起行政诉讼;对工伤认定结论不服的，相对人应当首先申请行政复议，对行政复议不服再提起行政诉讼 需符合法律规定进行界定 劳动关系的主体包括用人单位和劳动者。用人单位，依据《工伤保险条例》的规定应包括中华人民共和国境内的各类企业、有雇工的个体工商户 ...
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原告登封市某煤业有限公司不服被告登封市人事劳动和社会保障局为第三人付某作出的工伤认定一案，向本院提起行政诉讼。本院受理后，依法组成合议庭,公开开庭进行了审理 液压支柱时，被液压支柱砸伤右手中指，被告确认第三人所受伤情为工伤。原告不服，于2009年5月5日向登封市人民政府申请行政复议。登封市人民政府于 ...
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，予以采信。证据8-9为有效的法律依据。根据上述有效证据及庭审调查，可以认定如下事实：第三人王伯尧自2009年8月21日起在原告承建的宁德 ，向宁德市人民政府申请复议，复议机关于2010年1月29日作出维持被告作出的工伤认定。原告不服，提起行政诉讼。本院认为，行政机关作出的具体行政行为事实清楚、证据 ...
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原告的单位即第三人在2009年7月14日向被告申请对原告的伤情作出工伤认定。被告立案调查收集了原告受到伤害的有关材料，医院证明、原告与鹿寨县 》，维持鹿寨县人民政府人事劳动和社会保障局作出的鹿劳工伤认字[2009]0071号《工伤认定书》的具体行政行为。原告仍不服，遂于2009年12月21日向法院提起 ...
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其次，被告断章取义引用原告在仲裁庭审中的陈述来支持其主张是错误的。因此，被告认定陆祖英是在去原告处上班途中伤亡的证据不充分，结论错误，请求法院依法撤销 无据。因此，我们认为原告所诉无理，请求人民法院依法驳回原告诉讼请求，维持被告的《工伤认定决定通知书》。第三人述称：原告起诉没有法律和事实依据，市人保局 ...
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10月22日作出渝府复[2009]224号行政复议决定，维持了高新区管委会作出的工伤认定决定。赵朝伟仍不服，遂提起行政诉讼，请求法院依法撤销高新区管委会作出 原审法院采信证据错误的上诉理由不能成立，本院不予支持。综上所述，原审法院认定事实清楚，适用法律正确，审理程序合法，其判决应予维持。根据《中华人民 ...
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月20日，衡山县劳动争议仲裁委员会作出山劳仲案字[2009]第14号仲裁裁定，认定第三人杨国安与原告存在劳动关系。原告不服，向衡山县人民法院提起民事诉讼 鉴定为职业病之日起１年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请”。第三人于2008年6年19日受伤，2009年6月15日 ...
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维持一审判决。2009年11月9日，孔德成向厦门市劳动和社会保障局申请工伤认定，同年12月30日，厦门市劳动和社会保障局作出第200906007号《不予受理 时效外，是完全正确的。上诉人上诉理由缺乏任何事实和法律依据。一审判决认定事实清楚，适用法律无误，请求驳回上诉，维持一审判决。经审理查明，被上诉人 ...
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与中铁十八局集团有限公司为代理关系。原审认为，行政机关作出的具体行政行为应当认定事实清楚，证据确凿，适用法律正确。本案中，1、被告永安市人民政府仅 证明材料； （三）医疗诊断证明或者职业病诊断证明书（或者职业病诊断鉴定书）。 工伤认定申请表应当包括事故发生的时间、地点、原因以及职工伤害程度等基本情况。 ...
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（2009）137号更正通知书及送达回证，邮寄送达回执；14、法律依据是国务院《工伤保险条例》第十四条第（六）项。上述证据证明了以下内容：1、王 后，于2010年3月11日作出了更正决定，并进行了送达。原告不服该工伤认定向登封市人民政府申请行政复议，2010年6月2日，登封市人民政府作出（2010）第 ...
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