政府的规定，每周的休息日为星期________。2．人员应享受项目所在国政府颁布的法定节、假日和中国春节2天，国庆节1天的休假，共________天。3 及其从工地到________间的往返旅费甲方支付，同时支付人员在年度休假期间的实际工作天数的合同工资和加班费。 第十二条 预付工资1．甲方在每批人员 ...
//hetong.110.com/hetong_4094.html -了解详情
治艳 代理审判员麦嘉潮 二00四年六月十日 书记员闫春德 附有关款项的计算如下：月份 正常工作日 休息日 法定节假日天数 加班小时 天数 加班小时 天数 加班小时2002。9 4 40 2002。10 20 40 4 40 2 202002。11 21 42 5 50 2002。12 22 44 4 ...
//www.110.com/panli/panli_53627.html -了解详情
各行可根据本办法的清算原则制定实施细则。五、各行要抓紧时间做好人员培训和制度落实工作，尽快实现储蓄会计核算规范化和标准化。执行中如有问题，及时报告总行（财务会计部 按３０天计算存期。②对年按３６０天计算，对月按３０天计算。③存期有不足月的零头天数，按实际存期天数计算。（３）特殊情况的存期计算①定期储蓄 ...
//www.110.com/fagui/law_183789.html -了解详情
报酬。注意：1、应休而未休的年休假工资应按三倍正常工资计.即相当于法定节假日加班。也就是说，如果未休年休假为五天，则未休年休假的工资即为十 过日历天数÷365天）×职工本人全年应当享受的年休假天数-当年度已安排年休假天数。例如：您2014年年休假为5天，而您工作至3月31日，按上述方法折算，当年应休未 ...
//www.110.com/ziliao/article-515421.html -了解详情
6、加班工资，2000/21.75×4×2×4=2943元 法律依据：关于职工全年月平均工作时间和工资折算问题的通知 二、日工资、小时工资的折算按照《劳动法》第 日工资、小时工资时不剔除国家规定的11天法定节假日。据此，日工资、小时工资的折算为：日工资：月工资收入÷月计薪天数小时工资：月工资收入÷（月 ...
//www.110.com/ziliao/article-363152.html -了解详情
折算时，劳动者还需要了解相应的规则。正常情况下，用人单位按月发放的工资中不包括休息日的工资。目前，职工全年月平均工作天数和工作时间分别为20.92天和167.4小时，职工的日工资和小时工资按此进行折算。 计算方法为：法定节假日加班工资=月工资基数21.75天300%加班天数 ...
//www.110.com/ziliao/article-204513.html -了解详情
》及相应的作息时间规定，证明被告于2007年7月1日开始实施该规定，被告实行大、小周的工作制度，未超过法定工作时间，故原告不存在双休日加班的事实， 折薪，但若法院认定需要支付年休假折薪，被告认为应根据2008年原告实际工作的天数按照5天/年来折抵。被告对原告申请的项目奖金实际批准发放金额为10000元 ...
//www.110.com/panli/panli_11258702.html -了解详情
时间不超过四十四小时的工时制度。原告张庆东提出在赛珞玛美食城工作期间远超过国家法定工作时间，故被告应支付加班工资及经济补偿金。被告胡艳祥则认为原告张庆 2元的诉讼请求。原告张庆东在2008年9月至2009年7月期间休息3天，双休日加班工资为日工资33.6元乘以天数91天乘以2倍，即6115.2元；法定 ...
//www.110.com/panli/panli_7013998.html -了解详情
北京莫森电子科技有限公司，住所地北京市西城区小市口胡同1号国旅发展大厦303室。 法定代表人柏原敦志，董事长。 委托代理人吴建南，男，汉族，1979年2月 元/月向莫森电子公司支付合作费用，工作日不足1个月以实际工作天数向莫森电子公司付费，其中每天的费用按（8000÷20.9）元计算。清华同方公司按照 ...
//www.110.com/panli/panli_121885.html -了解详情
健康疗养期；因工伤休假；公假。（四）以上各类情况中出勤日数均不包含其中的法定节假日。十、绩效工资（一）绩效工资的计算办法：根据所在单位（或部门）当年 平均工作时间和工资折算问题的通知》规定，按全年月平均工作天数20．92天和工作时间167．4小时进行工作安排。第三十八条 公司各部门（单位）按照本部门（ ...
//wengui.110.com/wengui_3062.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务