辞退、除名、开除、劳动教养，以及被判刑的，劳动合同自行解除。解除劳动合同，应当报所在地劳动行政部门备案。第十九条劳动合同期满，应即终止执行。由于生产、 的同类人员的工资待遇确定；(二)原属城镇户口的合同制工人和待业人员的，在本人户口所在地进行待业登记；(三)属农村户口的，仍回农村；(四)原属借调的，仍 ...
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损害的；(四)泄露用人单位商业秘密，给用人单位和国家造成损失的；(五)被依法劳动教养或追究刑事责任的。第十七条 有下列情况之一的，用人单位可以解除劳动 以上职工的同意。企业代表由其法定代表人担任或指派。第三十二条 在集体合同有效期间，原订立集体合同的条件发生变化，致使集体合同难以履行，一方提出变更或 ...
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、营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的；(四)被劳动教养或被追究刑事责任的。第二十二条在劳动合同履行期间，由于用人单位原因造成职工不能正常工作， 提前30日向工会或者全体职工说明情况，听取工会或者职工的意见，可以裁减人员，并报劳动保障行政部门备案。第二十四条劳动者有下列情形之一的，用人单位不得依据本 ...
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严重错误，又不宜给予开除处分的；(八)被判处有期徒刑以上刑罚收监执行的，或者被劳动教养的；(九)在试用期内被证明不符合本岗位要求又不同意单位调整其工作岗位 手续。第四十六条有下列解除聘用合同情形之一的，聘用单位应当根据被解聘人员在本单位的实际工作年限向其支付经济补偿：(一)聘用单位提出解除聘用合同， ...
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以上刑罚的，或者被劳动教养的。第二十五条有下列情形之一的，聘用单位可以单方面解除聘用合同，但要提前30天以书面形式通知拟被解聘的受聘人员：(一)受聘人员年度 现行法律、法规和政策为准。本办法中未尽之处，按照国家现行法律、法规和政策执行。第五十条本办法由国家环境保护总局负责解释。第五十一条本办法自发布之 ...
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；受行政开除留用察看处分处分期未满的人员；受刑事处分刑期或劳动教养期未满的保留公职人员；受聘任的离休、退休人员；擅离职守至今未归的人员；从 工作人员在一九八五年一月一日以后，国家机关和其他事业单位工作人员在一九八五年七月一日以后至工资制度改革期间病故、辞职、退职的，其工资制度改革增加的工资发至病故、 ...
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行政管理部门指定的职业介绍机构介绍就业的；（五）被判刑收监执行或者被劳动教养的；（六）享受基本养老待遇的；（七）法律、法规规定的其他情形。第十四条客运出租运营人员失业后，在领取失业保险金期间应积极参加劳动部门的就业服务，凭本人《就失业证》可参加 ...
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以上刑罚的，或者被劳动教养的。第二十五条有下列情形之一的，聘用单位可以单方面解除聘用合同，但要提前30天以书面形式通知拟被解聘的受聘人员：（一）受聘人员 国家现行法律、法规和政策为准。本办法中未尽之处，按照国家现行法律、法规和政策执行。第五十条本办法由国家环境保护总局负责解释。第五十一条本办法自发布之 ...
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一份。劳动合同生效后，就受到法律保护，双方必须严格遵照执行。第十条劳动合同的内容应包括：（一）在生产上应当达到的数量指标、质量指标，或应当完成的任务 四）企业宣告破产，或者濒临破产处于法定整顿期间的。关联法规：地方政府规章（1）条第十五条劳动合同制工人被除名、开除、劳动教养，以及被判刑的，劳动合同自行 ...
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判决认定，原告系道县烟草专卖局公司职工，1971年参加工作。1997年在担任道县烟草公司蚣坝烟草站收购点负责人期间，因经济问题被调至祥霖铺烟草站，并于1998 牌子，一套人员，道县烟草专卖局是解除李军劳动合同的适格主体；2、双方1997年1月3日签订的劳动合同明确约定：乙方被依法开除、劳动教养、判刑的 ...
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