］３１号）以及当地政府关于企业改革的政策、措施、规定，从实际出发，选择企业的改革形式。三、职工安置（一）国有粮食企业职工纳入社会保障体系。国有粮食 的富余人员提供转岗培训、职业介绍，切实为富余人员再就业创造条件。职工与企业解除劳动关系后，按规定享受失业保险待遇；对符合享受城镇居民最低生活保障条件的， ...
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主管委、办备案，凭国有资产管理部门开具的资金信用证明到工商行政管理机关登记。 8．适当提高新、老第三产业企业和劳动就业服务企业职工的计税工资标准， 。 24．凡新办城镇集体所有制企业，都应按照国家城镇集体所有制企业条例的有关规定办理。其它集体所有制企业，凡安置国营大中型企业富余人员的，也可以照上述政策 ...
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安排富余人员。政府主管部门和劳动部门应当积极创造条件，开辟安置企业富余人员的社会渠道。企业为安置富余人员而兴办的独立核算企业，可以享受有关税收的优惠政策。企业 财务账册进行验证，按实际结转。对跨所有制之间的调整，依照国务院《国有资产评估管理办法》的规定办理。关联法规：国务院行政法规（1）条第三十条企业 ...
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。 （二）股份制。除国家规定的仍采取国家独资形式的少数企业外，国有大中型企业可按照国家关于股份制的规定，逐步改造成股份公司；小型国有企业，可以改为股份合作企业 拍卖的提出部门负责安置。 由于企业组织结构调整，安置富余职工或职工自谋职业、提前退养的，享受《条例》第三十九条和本办法第十三条规定的待遇。 第 ...
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劳动合同到期的职工，企业需要留用的，重新签定劳动合同。不需留用的人员，不再续签劳动合同，按有关规定给予补偿。四是对改革分流的富余职工进行有组织的 程序，按照有关政策扎实开展工作，认真解决资金来源、资产处置变现、职工国有身份置换、富余人员分流安置、离退休人员社会保障等突出问题，抓好本地区的粮改工作，努力 ...
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要抓住有利时机，扩大粮食出口，开拓国际市场；４．鼓励粮食加工转化，按照国家有关规定，各级政府和有关部门在税收和资金上给予政策扶持。（十三）搞好企业发展 ，实现管理现代化、科学化。七、切实做好富余职工分流安置工作（十四）国有粮食购销企业的富余职工，要通过多种途径妥善安置。一是鼓励自谋职业或进入劳动力市场 ...
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统一的社会保险制度。 三、妥善安置富余人员。对国有企业中的富余职工，应当遵循企业自选安置为主，社会帮助安置为辅，保障富余职工基本生活原则，多渠道、多形式 富余人员开办的第三产业、劳动服务企业，有关部门应当按照国家有关规定给予积极的扶持和帮助。富余职工因企业自行安置有困难而到社会待业的，待业期间依法享受 ...
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实行一业为主，多种经营，除国家规定不允许经营的项目外，无须行业管理部门审批，直接到工商行政管理部门办理登记手续。(三)企业为安置富余职工兴办独立核算的第三产业企业， 的变更和终止，应当依照法律、法规和本细则的规定，到工商行政管理部门核准登记，国有企业并向国有资产管理部门办理产权变更或注销登记。第三十四 ...
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；对由于违法或过错行为造成企业亏损的，要依照《海南省国有企业亏损责任追究办法》(海南省人民政府令第122号)及有关法律法规的规定，追究经营者的经济、行政和 相应债务进行重组改制。(三)严格执行定员标准，分流企业富余人员；完善社会保障制度。可采取以下办法，妥善安置职工：1．保障下岗职工的基本生活。凡进入 ...
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改革促发展，以稳定保改革。特别要做好安置富余职工的工作，妥善解决离退休职工的社会保障问题。 三、放开搞活国有小型企业的主要方式(9)改建为股份合作制企业 三、外商投资产业导向 第四条 外商可以举办国家《外商投资产业指导目录》中规定的任何产业项目。在甘肃境内特别鼓励外商投资于农业综合开发、基础设施、基础 ...
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