永金承担责任，原告不承担赔偿责任。2、确认胡永安申请劳动仲裁已超过仲裁时效。3、确认胡永安申请劳动仲裁没有证据让其受伤的情况，（2006）西劳裁字第 请求。 一审法院基于以上事实认为：本案中，原、被告虽未订立书面劳动合同，但是被告系在原告所承包的金桦KTV包房装修装饰工程中从事装饰木工工作时受伤。在《 ...
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的合同，即完成工作交付成果的合同；该类合同的内容主要是承揽合同，以及承揽合同的特殊形式建筑工程承包合同。广义的劳务合同主要遵循传统的民法原理，受民法的 和侵权责任，不存在行政责任。 （10）纠纷的处理方式不同。劳动合同纠纷发生后，应先到劳动机关的劳动仲裁委员会仲裁，不服的在法定期间内才可以到人民法院 ...
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，剥夺了原告的申诉权利。请求判令：1、撤销万州区劳动仲裁委员会万劳仲案字(2003)第60号仲裁裁决；2、对被告工伤等级重新鉴定后，再进行赔偿； 万州城市建设综合开发公司签订施工承包协议书，2002年8月23日原告的第五项目经理部与万州地方建筑总公司渝东分公司签订建设工程劳务合同，将万州区太白岩中段危 ...
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直接对诉讼主体进行变更或追加，无需由劳动仲裁部门重新仲裁。14． 用人单位与其他平等主体之间签订承包商经合同，劳动者在承包经营期间，与发包方或承包方发生 26． 在企业改制过程中，因劳动者“下岗”或被整体拖欠工资而引发的纠纷，是否属于劳动争议案件？答：劳动者“下岗”或整体被拖欠工资的，属于用人单位对 ...
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为企业指定建筑材料的供货单位和供货渠道。建设单位按照工程承包合同规定供应的建筑材料，其质量、品种、规格不符合要求的，企业有权拒收；不能按时供应的，可以由 行为；（二）加强市场管理，制止违法经营和不正当竞争；（三）建立健全建筑市场纠纷调解仲裁机构；（四）按照国际惯例，建立工程索赔制度。第三十五条建设行政 ...
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指定建筑材料的供货单位和供货渠道。建设单位按照工程承包合同规定供应的建筑材料，其质量、品种、规格不符合要求的，企业有权拒收；不能按时供应的，可以 双方的行为；(二)加强市场管理，制止违法经营和不正当竞争；(三)建立健全建筑市场纠纷调解仲裁机构；(四)按照国际惯例，建立工程索赔制度。第三十五条 建设行政 ...
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为企业指定建筑材料的供货单位和供货渠道。建设单位按照工程承包合同规定供应的建筑材料，其质量、品种、规格不符合要求的，企业有权拒收；不能按时供应的，可以由 行为；（二）加强市场管理，制止违法经营和不正当竞争；（三）建立健全建筑市场纠纷调解仲裁机构；（四）按照国际惯例，建立工程索赔制度。第三十五条建设行政 ...
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赵国香委托本律师代理此案，我于2014年9月中旬向衡阳市石鼓区劳动争议仲裁委员会提起了劳动仲裁，请求依法确认赵国香与衡阳市石鼓区角山乡茅茶亭页岩砖厂存在事实 前涛、申请人等人的工资水平是一样的，没有差额收入，更没有自负盈亏，不符合承包合同的性质。 （3）即便贵委认定被申请人与王前波之间签订的协议性质是 ...
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，制定本解答，供裁判中参考。一、建筑施工企业违法转包、分包中的相关法律关系应如何认定？答：具备用工主体资格的承包单位违反法律、法规规定，将承包业务转包 规定执行。六、用人单位违反法律规定超过一年未与劳动者签订书面劳动合同或者签订无固定期限劳动合同，在仲裁时效内，劳动者主张二倍工资的，应否全额支持？答： ...
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刘某受伤后未再回到荆门某化工有限公司工作。双方因是否存在劳动关系发生纠纷，刘某向掇刀仲裁委申请仲裁，掇刀仲裁委于2011年4月16日作出掇劳人裁 发包方签订租赁(或承包)合同，若发生伤亡事故应认定出租方或发包方为事故单位。”劳动及社会保障部《关于确立劳动关系有关事项的通知》第四条规定：“建筑施工、矿山 ...
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