拿到劳动合同，会向劳动部门、住房公积金管理中心举报原告不发放加班费、未按真实工资标准缴纳社会保险、为办理住房公积金的违法事实。与全体员工签订《劳动合同书》是件 四十条、第六十四条之规定，判决如下：原告河南省宏光天地实业有限公司于本判决书生效之日起十日内向被告李盾支付双倍工资27500元。如果未按本判决 ...
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分别以其解除或终止劳动关系时的统筹地区上年度职工月平均工资为基数，按照河南省规定：支付本人16个月、14个月的一次性工伤医疗补助金和56个月 。 终止或解除劳动关系的工伤职工,距法定退休年龄5年以上的,一次性伤残就业补助金全额支付;距法定退休年龄4年以上、不足5年的,一次性伤残就业补助金按全额的80% ...
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无义务支付。根据豫政办【1987】103号河南省人民政府办公厅转批省体改委、省劳动人事厅《关于国营企业职工退休费用实行社会统筹报告的通知》第二条的规定， 6个月为5873.5元；2、一次性工亡补助金：应按照2005年度济源市职工平均工资标准计算6个月为52816.5元；3、供养亲属抚恤金（供养亲属范连 ...
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4日转至河南省人民医院进行治疗，于2008年5月5日行X线检查报告单显示：双肺纹理增粗，可见点片状重度增高影。2008年6月 医疗费10000元及残疾赔偿金20000元，剩余款项按双方责任划分后扣除被告河南省鼎盛混凝土有限公司已支付的195748元，被告河南省鼎盛混凝土有限公司于判决书生效之日起十日内 ...
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年3月20日解除原告张宝云劳动关系。依照上述规定，被告应当向张宝云支付赔偿金12.5个月的两倍工资。原告张宝云无法提供2007年3月20日 宝云经济补偿金人民币21131.25元，于本判决生效后十日内履行完毕。三、被告河南省金瓷股份有限公司退还给原告张宝云股本9000元，风险抵押金1000元，于本判决 ...
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，要求被告一次性支付工伤保险费用100758元，另查明，2006年度全市职工月平均工资918元。以上事实，有原、被告双方的当庭陈述，原告方提供的河南省滑县东方正骨 给付金钱义务，应当依照《中华人民共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。如不服本判决，可在判决书送达之日起 ...
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，原告要求的残疾赔偿金和精神损害抚慰金过高，被告不应支付。被告中国人寿财产保险股份有限公司河南省分公司焦作市营销服务部（以下简称人寿保险公司焦作服务部）辩称，被告 1800元；7、焦作市海平物资有限责任公司的证明，岳红艳月实发工资1800元；8、交通费票据，金额280元；9、焦作市第二人民医院诊断证明 ...
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，无奈2009年元月又变更到原告公司注册，并将河南华中建筑有限公司付给的工资退回。所以原告应弥补本人2008年7—12月工资每月三千元，合计18000元 共和国民事诉讼法》第二百二十九条之规定，加倍支付迟延履行期间的债务利息。本案受理费300元，由原告河南省精典建筑规划设计有限公司负担150元，被告刘 ...
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共和国劳动争议调解仲裁法》第三章第三十七条的规定，要求＊＊医院支付我延长工作时间的工资报酬。河南省豫劳社（2003）12号文件，《中华人民共和国 提前一个月通知，所以应补发一个月工资550元。故请求二审法院：1、改判被上诉人支付上诉人向有关保险机构全额缴纳98年5月至今的应当给申诉人缴纳的社会保险金（ ...
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，于2009年10月14日公开开庭进行了审理。上诉人郭**到庭参加诉讼，被上诉人河南省**医院经本院合法传唤未到庭。本案现已缺席审理终结。原审经审理查明，原告于 人民共和国劳动争议调解仲裁法》第三章三十七条的规定，要求**医院支付我延长工作时间的工资报酬。河南省豫劳社（2003）12号文件，《中华人民 ...
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