的职工.禁止使用童工. 第六条 企业招聘职工时，应当在中国境内招聘中方职工;确需招聘外籍及台湾、香港、澳门地区人员的，必须按照国家有关规定，经当地 合同当事人协商一致; (二)试用期内不符合录用条件、职工不履行劳动合同、严重违反劳动纪律和企业依法制定的规章制度，以及被劳动教养或被判刑的，企业可以解除 ...
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办(科)，市直副处以上机关事业单位：现将广东省人事厅《关于机关、事业单位工作人员受到行政纪律处分或刑事处罚工资待遇问题的补充通知》(粤人薪[2000]4号)和 、收容教育、强制戒毒(包括所外执行)、劳动教养、被公安机关羁押、判处拘役、治安拘留、被判处管制的人员在受处理期间，不计算工龄。 广东省人事厅二 ...
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)在试用期间被证明不符合录用条件的；(二)严重违反劳动纪律或者用人单位规章制度的；(三)严重失职，营私舞弊，对用人单位利益造成重大损害的；(四)被依法劳动教养或者 和社会保障行政部门报告后，可以裁减人员。用人单位按本规定裁减人员，在六个月内录用人员的，应当优先录用被裁减的人员。第二十条劳动者有下列情形 ...
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配偶在机关事业单位就业，根据其就业性质，执行相应的机关事业单位退休养老制度。(三ぉ未就业随军配偶在随军随队期间建立养老保险个人账户后的缴费年限，与到 持续好转 治安工作任务指标要求达到：1.打击处理的5项主要指标(批准逮捕数、劳动教养数、强制戒毒数、治安拘留数和治安案件查处数ぉ上升20%以上；2.市民 ...
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聘用单位或其他单位工作不能正常进行的；(五)被判处有期徒刑以上刑罚收监执行或者被劳动教养的；(六)在试用期内被证明不符合本岗位要求又不同意单位调整其工作岗位的。 ，由受聘人员单方面解除聘用合同的。第四十五条 经济补偿的支付标准为： 被解聘人员在该聘用单位每工作1年，支付其本人1个月的上年月平均工资；月 ...
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党和国家有关法律、政策相抵触的；(九)用人单位成建制被撤销或受聘人员在聘期内被开除、劳动教养以及被判刑的，聘任合同自行解除。第二十二条 下列情况之一，用人 或参照北京市政府有关规定发放失业救济金。第七章 附 则第五十二条 布局结构调整期间及聘任工作初期，单位空编空岗不得超过总编制数的5％，较长时间空编 ...
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单位或其他单位工作不能正常进行的；（五）被判处有期徒刑以上刑罚收监执行或者被劳动教养的；（六）在试用期内被证明不符合本岗位要求又不同意单位调整其工作岗位的。 ，由受聘人员单方面解除聘用合同的。第四十五条经济补偿的支付标准为：被解聘人员在该聘用单位每工作1年，支付其本人1个月的上年月平均工资；月平均工资 ...
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和国家有关法律、政策相抵触的；（九）用人单位成建制被撤销或受聘人员在聘期内被开除、劳动教养以及被判刑的，聘任合同自行解除。第二十二条下列情况之一，用人 规定或参照北京市政府有关规定发放失业救济金。第七章附则第五十二条布局结构调整期间及聘任工作初期，单位空编空岗不得超过总编制数的５％，较长时间空编空岗 ...
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主管部门备案。第十三条外商投资企业的职工因违纪违法被除名，开除、劳动教养和被判刑的，其劳动合同自行解除。第十四条具有下列情况之的，外商投资企业不得解除 劳动工资统计表。第三十七条香港、澳门、台湾地区的组织或个人在本省投资举办企业的劳动管理，参照本规定执行。第三十八条本规定颁布前，外商投资企业与职工签订 ...
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。 第十条 任何一方要求提前解除聘用合同，必须在解除聘用合同十五日前通知对方。 第十一条 中方专业技术管理人员被劳动教养或判刑的，聘用合同自然解除。 第十二 ，其他的按现行规定由有关单位管理。 第十五条 中方专业技术、管理人员在外商投资企业工作期间，除国家另有规定外，连续计算工龄。 第十六条 保留全民 ...
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