的补助，直到转正之后就停止补助，开始算自己的产量 ，但是在5月18日我辞职了 公司说不会发工资给我，我十分生气，公司说发可以发 但是只算4月份的产量，我们的产量是以接的电话多少来算 但是我们在培训的时候根本就没有机会接电话 意思就是说我们的工资是一分都拿不到，我想知道这样能不能追究法律责任。...
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客户采用，上面有客户的联系方式和地址，就因这样在与公司意见分歧很大的情况下我辞职了，公司就扣留了我40天的工资，之前去了劳动仲裁，结果也判公司补发我的工资，根据相关法律规定我要求他发了双倍的，可是公司却又上诉到了中级人民法院，不知道这次我该怎么办?我没有去过中级人民法院 ...
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我在一家生产门窗的工厂工作2011年8月12日入职 2011年10月12日书面申请离职 这几天我找老板要工资 老板说工资要到月底才给 还要我马上搬出去`（本人在工厂宿舍住）请问我该怎么办` 入职时签定的合同有一条规定是（未干满1年辞职不给压的一个月工资） 请问这合法吗...
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律师您好： 我的劳动合同差几天到期，公司仍没有续签合同，本人就到另一家公司上班，同时兼顾原公司的工作，时间持续20多天。当办完移交和辞职后，公司已违反劳动纪律开除我，并停发五月和六月份工资和1~4月10%的工资。请问公司这样解决符合法律吗？我应当如何处理。 谢谢！...
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去找他理论让其给我恢复账号。但其不同意，硬让我办理交接手续，而且7月份和8月份的工资也要9月底才能拿到。现在我想咨询下，这种没有签订合同的，不发工资的情况应该怎么解决？...
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建筑设计类行业一般除了工资外，还会有一部分以工程量来结算的绩效奖金，这个一般会在年底结算。 我想咨询的问题，就是如果合同期满，但是是在年中离职的，绩效奖金我能不能拿到，劳动法对这个是怎么规定的。 谢谢...
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建筑设计类行业一般除了工资外，还会有一部分以工程量来结算的绩效奖金，这个一般会在年底结算。 我想咨询的问题，就是如果合同期满，但是是在年中离职的，绩效奖金我能不能拿到，劳动法对这个是怎么规定的。 谢谢...
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您好，我在新公司干了15天，前7天算试用期，公司说明了过了试用期前7天也是有工资的，但是却没有跟我们签劳动合同，只签了保密协议的，主动请辞的话要提前跟部门主管说，现在的问题是我主动请辞了，但是工资好像不能按我们工作的天数算，是公司随便给一笔，这样合法吗？...
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我在公司工作近半年，这两天要办辞职，公司有规定要预辞一个月，如果直接走人，上个月的工资就没有了，我昨天刚办完预辞，因家里有事，这一个月上班我要请几天假，可是公司领导不批，他说让我直接走，不要占他的名额，可是这样我属于非正常离职，上个月工资就没了，请问我怎么用法律手段保护我的合法权益...
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我在公司工作近半年，这两天要办辞职，公司有规定要预辞一个月，如果直接走人，上个月的工资就没有了，我昨天刚办完预辞，因家里有事，这一个月上班我要请几天假，可是公司领导不批，他说让我直接走，不要占他的名额，可是这样我属于非正常离职，上个月工资就没了，请问我怎么用法律手段保护的合法权益...
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