向各县(市、区)及市直各有关单位下达2004年度新增就业岗位和农村剩余劳动力输出与就地转移指标，并实行目标责任制考核和管理，现将有关事宜通知如下：一、新增 按时报表，抓紧抓好抓出成效。2、建立定期检查，定期督查制度，确保新增就业岗位指标在列入当地经济和社会发展指标体系的同时，具体落实到项目审批、资金和 ...
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、改善经济发展软环境的重大决策。经省政府同意，现将《十项措施》工作落实责任制印发给你们，请结合实际，认真贯彻实施。二○○二年二月二十五日《海南省人民政府关于 、省政府各行政执法机构；牵头单位：省法制办。25．落实行政执法责任制，实现法定职责与执法岗位的有机结合，并定期对执法质量进行考核。主办单位：省 ...
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，各委、局，各直属单位：现将《天津市安全生产责任制实施办法》予以颁布，望遵照执行。天津市安全生产责任制实施办法第一章总则第一条为加强对劳动保护工作的领导 要做好详细记录，及时组织工人分析原因，研究防范措施，对复工的伤愈职工应进行岗位安全教育。第五章总工程师（副总工程师或技术负责人）的安全职责第十七条局 ...
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、全天24小时巡查、进出货物检查等治安防范工作。3．严格消防管理，落实消防责任制，及时消除火险隐患。4．积极配合公安机关打击大厦内及周围发生的违法犯罪 规章制度，以身作则，不许滥用职权10．保安员的聘用，解聘提出建议。（二）保安部班长岗位职责1．在保安部经理的领导下，安排本班各项具体工作。2．监督本班 ...
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（省人力资源社会保障厅）反映。 广东省人民政府办公厅二○一一年十一月一日 广东省就业工作目标责任制考核评价办法为切实做好我省就业工作，确保完成省委、省政府确定的年度就业工作目标 按本办法的要求，于每年3月中旬前完成对本市上年度就业工作目标责任制的自评工作，并将本市就业工作总结、自评情况以及相关辅证材料 ...
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，则个别当事人久诉不息、缠诉不止，甚至无理取闹，无法息诉，从而无法体现首办责任制的成效；而在“稳定压倒一切”的大前提下，为了解决申诉中的“老大难”问题，提高息 现象。因此，在检察机关内部要实行将首办责任部门和首办责任人相关工作纳入岗位目标考核的机制。完善台账等基础工作，将每一件案件的来访接待办案期限、 ...
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各县区政府和市直各部门进行综合测评与考核。 二○○七年六月十二日 延安市政府系统2007年重要工作目标任务管理责任制一览表 序号 目标任务 工作要求 牵头部门 承办单位 协办单位 1 地区生产总值增长12%以上，单位生产总值能耗降低4.5% 上半年 ...
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管理机构和县级以上农业行政主管部门依法委托的农业管理机构。本规定所称的行政执法责任制是指省、市、县农业行政管理部门依照法律规定和行政管理权限，把法律、法规 和执法人员执行行政执法责任制情况和完成执法目标的情况进行考核。考核分级进行，对有关处室（股）、执法机构的考核由厅（局）组织；对各岗位执法人员的考核 ...
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、检查、奖惩融为一体。三、今后全省各级工商行政执法部门行政执法工作要依据执法责任制进行考评，各级应取消其他的单项和综合性执法考核评比活动，保证执法的统一和 一般工作人员按岗位负责的分工，将工商行政管理行政执法责任分解落实到各级领导和每个执法人员。第三章 考核与评议第八条 工商行政管理执法责任制实施情况 ...
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教育、诫勉谈话、责令写出书面检查、通报批评、取消评先资格、调离工作岗位、责令辞去职务、免职。组织处理和党纪政纪处分可以单独使用，也可以合并使用。 和规章制度不督促落实的；(三)不召开(参加)民主生活会，或不检查自身党风廉政建设责任制执行及廉洁从政情况，不认真开展批评与自我批评或不纠正存在的问题的。 第 ...
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