健康发展的若干意见》(浙政办发[2009]71号)、《关于印发浙江省小额贷款公司年度考核评价管理办法的通知》(浙金融办[2010]2号)和《关于2009年度全省小额贷款 ，其折旧或摊销年限可以适当缩短，最短为2年。鼓励经营绩效好的小额贷款公司实施增资扩股，帮助其申请开展票据贴现、资产转让等新业务试点， ...
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倒逼成本法，对每个车间、班组和工作岗位，都要建立能源定额管理体系和相应的考核奖惩办法。大力推进节能技术进步，认真执行国家及省各项节能标准，完善 的技术改革，提高自主创新能力。整合社会资源，深化产学研联合攻关，加强与国际知名公司特别是世界500强企业的技术合作与交流，提高合作创新能力。(八)推进制度创新 ...
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效率和质量，保障和监督行政机关有效实施行政管理，改善我市投资环境，依照国家有关法律、法规，结合我市实际，制定本暂行办法。第二条行政审批事项的综合受理，是 材料电子化、网上预申报、受理、审批、文件归档及网上投诉、办件统计分析、绩效考核等工作。第七条综合受理窗口的设立原则按照行政审批事项涉及的行政部门职能 ...
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三、工作任务（一）市容环境治理1.环境卫生整治（1）健全环境卫生监督管理考核机制，提高环境卫生监督检查的覆盖率。研究解决市民关注的环境卫生热点难点问题 ）制定出台《青岛市城市容貌标准》，研究修订《青岛市城市市容和环境卫生管理办法》和《青岛市门前三包责任制管理办法》。（71）研究修订《青岛市户外广告设置 ...
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，并由各区组织、人事、民政部门统一组织招考。第二十八条 建立社区工作人员考核评议制度。街道办事处指导各社区成立由社区居民和驻社区单位代表参加的考评委员会 社区居民开放，合理使用。社区居民委员会和社区工作站与资源权属单位共同制定相应的管理办法。第七章 附 则第三十六条 各区、各社区建设工作委员会成员单位 ...
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效率和质量，保障和监督行政机关有效实施行政管理，改善我市投资环境，依照国家有关法律、法规，结合我市实际，制定本暂行办法。第二条行政审批事项的综合受理，是 材料电子化、网上预申报、受理、审批、文件归档及网上投诉、办件统计分析、绩效考核等工作。第七条综合受理窗口的设立原则按照行政审批事项涉及的行政部门职能 ...
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实施高管人员及员工的激励约束机制，加强对上市公司实施股权激励计划的监管；健全上市公司高级管理人员的工作绩效考核和优胜劣汰机制，强化责任目标约束，不断提高上市 上市公司，证监局和国资委等相关部门要积极推动其通过资产重组等办法完善生产经营链条，减少关联交易。3、加大对违规担保的查处力度。一是要将上市公司 ...
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+绩效300元+电话补贴100元+提成（个人总业绩3%）绩效考核。《销售部提成方案》对会员卡充值业绩提成没有相关规定。《销售部提成方案》上有董事长、总经理 规定辞退韦雁冰，但环球国际大酒店并未能提交证据证明韦雁冰严重违反其公司规章制度的事实，因此对环球国际大酒店的该项主张不予采纳。故环球国际大酒店解除 ...
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了劳动合同；2、劳动合同，证明从2009年起，原告与人力公司建立劳动关系；3、工程建设管理通知、员工考勤制度，证明员工加班必须严格执行申请审批程序； 终止劳动关系的，人民法院应当支持。” 6、《劳动部违反和解除劳动合同的经济补偿办法》第三条“用人单位克扣或者无故拖欠劳动者工资的，以及拒不支付劳动者延长 ...
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的总体要求，从公司治理、政策流程、风险计量、数据基础、信息科技系统等方面不断强化风险管理。2011年，监管部门将修订《资本充足率管理办法》。银行业金融 与外部审计的合作，共同促进内部制衡机制建设。六是改进激励考核机制，建立“风险-收益”平衡的绩效考核和薪酬制度。银行业金融机构要高度重视所面临的突出风险 ...
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