指示、管理、监督下进行，工资也仅仅是代发而已，被告刘某作为自然人没有权利雇佣员工进行施工作业。况且，工程款被告群欣公司至今尚未支付完毕，故要求驳回对 纠纷,因此首先要确认两点事实：第一，两被告之间的定做承揽合同是否合法;第二，原告与谁建立了劳务雇佣关系。 第一，《中华人民共和国建筑法》第二十九条规定， ...
//www.110.com/panli/panli_14500077.html -了解详情
指示、管理、监督下进行，工资也仅仅是代发而已，被告刘某作为自然人没有权利雇佣员工进行施工作业。况且，工程款被告群欣公司至今尚未支付完毕，故要求驳回对 纠纷,因此首先要确认两点事实：第一，两被告之间的定做承揽合同是否合法；第二，原告与谁建立了劳务雇佣关系。 第一，《中华人民共和国建筑法》第二十九条规定， ...
//www.110.com/panli/panli_14497577.html -了解详情
、韦光美不服提起上诉称：1、上诉人之子张飞与洛宁县商业总公司签订的是劳务合同，一审认定三被上诉人与张飞之间系中介关系错误，三被上诉人对张飞的死亡应承担 人之子张飞到海外捕鱼起到了中介作用，三被上诉人与张飞之间并未形成事实上的雇佣关系，不应对张飞的死亡承担雇主赔偿责任，故上诉人要求三被上诉人承担雇主赔偿 ...
//www.110.com/panli/panli_305061.html -了解详情
完成工作成果为目的，承揽人完成的工作体现为成果，侧重工作成果完成的交付结果，劳务仅作为完成工作成果的手段，承揽人只有按照约定提供了工作成果，才能取得报酬利益 承揽合同当事人所采用，按日计酬能准确反映劳动力的量而被大多数雇佣合同当事人所采用，但按日计酬不等于工作的人提供的就是劳动力而不是工作成果。在承揽 ...
//www.110.com/ziliao/article-160239.html -了解详情
。 上诉人尹坚华因与被上诉人湖南环球（集团）公司（以下简称环球公司）合同纠纷一案，不服湖南省长沙市芙蓉区人民法院（2008）芙民初字第2334号民事判决，向 》，约定环球公司派遣尹坚华到美国关岛从事建筑劳务工作，其中合同第2项约定：“雇员在雇佣期间必须遵守国外雇主制定的一切规章制度，服从安排，听从指挥 ...
//www.110.com/panli/panli_193770.html -了解详情
。 上诉人左成青因与被上诉人湖南环球（集团）公司（以下简称环球公司）合同纠纷一案，不服湖南省长沙市芙蓉区人民法院（2008）芙民初字第2333号民事判决，向 》，约定环球公司派遣左成青到美国关岛从事建筑劳务工作，其中合同第2项约定：“雇员在雇佣期间必须遵守国外雇主制定的一切规章制度，服从安排，听从指挥 ...
//www.110.com/panli/panli_193765.html -了解详情
发生之日，王恩德共工作9天，虽与民众劳务公司未签订劳务合同，但王恩德与民众劳务公司之间形成了事实上雇佣合同关系。原告王恩德在从事与民众劳务 ，判决如下： 驳回上诉，维持原判。 二审案件受理费1400元，由上诉人南阳市民众建筑劳务公司负担。 本判决为终审判决。 审判长陈鉴 审判员李锡敏 审判员郭林慧 二 ...
//www.110.com/panli/panli_147095.html -了解详情
3根电杆没有异议，且公司与石门电信所街片区的负责人王某已经达成了协议，劳务派遣合同等恰恰证明了王某系所街片区营维员的职务。对于第三人湖南对外 因劳务自己受到损害的，根据双方各自的过错承担相应的责任。”原告唐某作为雇员在从事雇佣活动中遭受了人身损害，被告凌某作为雇主应当承担赔偿责任，并且被告凌某无相应 ...
//www.110.com/panli/panli_49734387.html -了解详情
上诉人李新民不服一审判决，上诉称：一、一审判决认定上诉人与被上诉人之间形成事实劳务关系错误，上诉人与被上诉人之间并无直接法律关系，事实上是上诉人与原审第三人 工作，并提供符合定作人要求的工作成果。而雇佣合同，雇员提供的是劳务本身，雇员只要按照雇佣人的要求提供劳务即可，而不能要求雇员必须有劳动成果。第三 ...
//www.110.com/panli/panli_49515151.html -了解详情
当庭证词，证明原告受伤的经过；被告汪某某辩称：原告张某某与被告汪某某之间未建立劳务关系。被告承揽浦沅拆除工程后，只是经张某某邀请原告一起做工，房子中的门窗、 。被告汪某某直接雇请张桂松拆房，以60元/天的标准支付工资，双方形成雇佣合同关系。且汪某某作为现场指挥人，未尽到安全注意义务，具有一定过错，应对 ...
//www.110.com/panli/panli_44870246.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务