副驾驶，所以我受伤了，其他人都没什么多大事。他们之间的责任我估计大概是3 7开。 但是现在我的赔偿问题我不太懂。。事情已经过去5，6天了。出租车和私家车之间 左右口子，缝了3针。然后去照了CT，也没什么多大问题。就是脖子肌肉有点拉伤，然后我请了一个星期假，我的一天工资是100多点。请问，我可以找司机， ...
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我之前在一个酒店工作，由于急性阑尾炎突发，我和领导电话请假了，后来做手术到身体康复将近20天的时间，在中途我的手机丢失，没和单位及时联系，单位也联系不到我，所以以我旷工为由与我解雇劳动关系，同时也扣除了我当月的全部工资，请问单位的做法是否合法...
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我们去年秋收以后跟着俺村的一个小老板到宁波打工。当时干的是罐外壁保温，当初说的一平方19块钱，工程量按实际测量为准，年底结账。活干到结尾的时候我们和他的 ，当初我们前后一共在那呆了一个月借了三百加上回去时的三百一共六百。现在我们如果按他的方法走，只能拿到五六百元。我想咨询一下律师我们现在该怎么办？？？...
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我们去年秋收以后跟着俺村的一个小老板到宁波打工。当时干的是罐外壁保温，当初说的一平方19块钱，工程量按实际测量为准，年底结账。活干到结尾的时候我们和他的 ，当初我们前后一共在那呆了一个月借了三百加上回去时的三百一共六百。现在我们如果按他的方法走，只能拿到五六百元。我想咨询一下律师我们现在该怎么办？？？...
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我是在济南格兰仕微波炉销售上班，由于家里有事所以向公司提出申请辞职（提前一个多月前就提出了），后来由于怀孕，所以更要向公司提出辞职，但是公司说由于种种原因非要和我要我怀孕的B超，无奈下给他做了一个发过去，但是公司非说B超日期和辞职日期不一样，我感觉这样做是不是不对的 ...
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我12月份请假2次，第二次是一个星期，请假是老板同意的，但我回来时候说超出2天的部分要扣一天半的钱，公司之前制定的制定都没有确定，请假扣钱这样合理吗？老板自己默认我们知道的，但没有确定好的啊？这样合理吗？而且我十一月份因为急事辞职没有同意，那我这个月辞职可以直接走吗...
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年7月份黄某才申请仲裁，期间黄某也从未向公司要求过双倍工资，因此，黄某关于双倍工资的仲裁申请已经超过了时效，不应予以支持。而我方认为：《劳动争议 ，因此本人根据法律规定，特别是根据自己代理的案件，对这个问题作一个阐述，希望对大家有所帮助。研究未签订劳动合同主张双倍工资的时效，首先要了解双倍工资是什么， ...
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为部门管理人员，7月主动提出离职申请，8月初单位销售人员邮件反馈某订单产品质量问题，8月6日因病前往医院就医直至9月初。8月7日公司人事部经理通知因 老板没有信息；7月工资核算情况有我的短信，但因工资停发，没有老板发放的信息，但有老板关于停发7月工资的信息； 个人主张——我想要求公司尽快发放7月和8 ...
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不用去上班了，让我们等她说发工资的消息，这15号都过去了们这几天听说她把公司设备都处理的差不多了，我们有点担心，我们一个同事在15号（公司规定15号发 我们还听到她跟房东谈事，貌似是关于房租问题，估计这两天她如果一走我们就没办法了，求助咨询下我们现在的情况怎么才能讨回我们的工资，我们以前的工资条，上班 ...
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律师您好！我想咨询一下，我们合同说上班一个月休假十天，上三个月班休假一个月，全年一共九十天休假，我全年休假六十天，三十天我没有休假又上班了！应不应该在产生十天的休假！ 还有想咨询关于双倍工资的解释！ 谢谢………...
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