在公司实习一年现已毕业一个月还在公司工作，但公司未与我签定合同，也没有五险，但是在毕业这一个月期间在公司出现了所谓的工伤，公司是否有义务给我赔偿？如果这么长时间没有签订劳动合同是否公司应按两倍工资支付？另外在工作期间工资一直低于本市最低工资，这点是否可获得补偿？...
//www.110.com/ask/question-2740640.html -了解详情
四月16日找入一家公司工作 一直至五月13日上班，期间共请假三天 旷工5到六天（都是零零散散的 公司也没有马上打电话来 我只是电话里请了假） 13号之后 我需要赔偿吗？ 最后 合同上只写一个月实习工资 而没有写餐补餐补只是口头上的 请问有效力吗当时本来说是包吃住的 我没有要求住宿 吃的话他们说没有免费 ...
//www.110.com/ask/question-2508906.html -了解详情
，国家是有一定补贴的，这是真的吗? 国家没有针对所有实习生的补贴政策。有些地方政府为了鼓励大学生就业，对企业使用实习生会有一定的补贴，具体需要咨询当地政府。 2、实习生实习，企业可以不付报酬吗?如要支付报酬的话，有最低工资标准限制吗? 如果企业和实习生有约定，可以不付劳动报酬。实习生报酬不 ...
//www.110.com/ziliao/article-381902.html -了解详情
我是2010年毕业生，从09年12月在某单位实习到10年7月，然后工资涨了一些转入试用期一整年。期间没有签署任何合同，没有买任何保险，单位发放工资一直是把钱 员工就有工资单和其他很多福利。由于单位之前一系列动作，到今年6月结束合同还是不会签，也有很大可能让我们走。因为当时是来的时候是一批学生，有十几个 ...
//www.110.com/ask/question-516686.html -了解详情
我是北京某大学护理系三年级学生，在北京某医院实习一年，我们没有任何补助，但是医院提供了简陋的宿舍。 请问在法定节假日期间，我们是否会安排放假，是否有相关的法律规定，若不放假我们能否要求节后补休？...
//www.110.com/ask/question-2811695.html -了解详情
各位律师朋友你们好，我一个同学去律所面试，主任告诉她实习时没工资的，而且还要自己交社保费，为什么会这样，这合理吗？在此还想咨询下有没有律师朋友需要助理或者有招实习生之类的，每个月给点工资就行的。我同学急着找律所。劳烦各位了。...
//www.110.com/ask/question-1307134.html -了解详情
我是一个大三学生，实习半年了，突然公司说要开除我，不知道会不会给我以前的工资还有对毕业有没有影响...
//www.110.com/ask/question-2171218.html -了解详情
我在公司实习两个月了，因为一些原因我想辞职，但公司与我签订的半年的实习期合同，而且公司也没有按月付清工资，只是每月给1000元生活费（工资是2500），五险一金全没交，还有就是把我的毕业证书和学位证书拿过去了，我现在就怕我辞职，公司会扣我的“两证”。还有问下就是说实习期合同有签半年合法吗...
//www.110.com/ask/question-695966.html -了解详情
是2000元外加200元的话费和交通补贴，我在公司工作了一段时间后，之后在广州有一个培训，公司让我去，买的是飞机票，因为去的广州的公司他们会给报销来回 才给发工资，我就等到18号，本来我觉得工资应该会跟他们说的一样发2200元，就算没有这些也会2000元左右，可是他们只发给了我480元，我不解就问他们 ...
//www.110.com/ask/question-2593670.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务