登电集团新玉煤矿工伤保险待遇纠纷一案，王然于2011年5月4日向河南省登封市人民法院提起诉讼，请求：1、判令被告支付一次性死亡补助金382180元； 鉴定已完全丧失劳动能力。另查明，登封市统计局公布2008年度登封市在岗职工年平均工资为19656元。按照《中华人民共和国继承法》、《工伤保险条例》、《 ...
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云、王素真工伤保险待遇纠纷一案，刘成云、王素真于2011年3月5日向河南省郑州市中原区人民法院提起诉讼，请求判令：1、被告支付原告一次性工亡补助金105902.40 生双倍工资的诉讼请求不予支持。原审法院依照《中华人民共和国劳动合同法》第八十二条、修改前的《工伤保险条例》第三十七条、第六十条、第六十一 ...
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号4幢1单元5-2。原告巫山县龙溪镇三田煤矿有限公司与被告曾XX工伤保险待遇纠纷一案，本院于2010年12月20日受理后，依法由审判员丁发 三田煤矿有限公司与被告曾XX解除劳动关系。二、由原告巫山县龙溪镇三田煤矿有限公司于本判决生效后十日内支付被告曾XX一次性工伤医疗补助金10 321.68元，一次性 ...
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蒿子港医院的医疗费单据不符合证据要素，不应认定；5、判决上诉人承担一次性工伤医疗补助金15 388元，伤残就业补助金15 388元没有法律依据。在二审举证 一致，本院予以确认。本院认为：本案是一起因劳动者在从事生产劳动工作时，发生意外伤害而请求用人单位依法承担给予工伤保险待遇的纠纷，故案由应当确定为 ...
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。根据国务院《工伤保险条例》、《非法用工单位伤亡人员一次性赔偿办法》的相关规定，被告可直接向原告主张权利，无需工伤认定。同时郑州市上街区劳动争议仲裁 死亡的，由该单位向童工或者童工的近亲属给予一次性赔偿，赔偿标准不得低于本条例规定的工伤保险待遇。具体办法由国务院社会保险行政部门规定”及国务院人力资源和 ...
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，职工只有在以下两种情况下造成的负伤、残废或者死亡，才不享受工伤保险待遇：(1)因工负伤后，本人故意加重伤情或无理拒绝接受医院检查治疗。( 保险的规定，支付申诉人的工伤保险待遇。据此，劳动争议仲裁委员会对本案进行了裁决：被诉人应支付申诉人一次性残废补偿金6800元和一次性工伤补偿金6800元。徐涛律师 ...
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按最低工资标准为基数缴纳社保，那么，当深圳市的非深户劳动者因工伤致残，主张工伤保险待遇的时候，势必出现这样一个问题，由于用人单位常常是以最低工资标准 争议调解仲裁法》的相关规定，申请人张某敏主张公司支付工伤一次性伤残补助金差额不属于劳动争议管辖的范围，劳动仲裁庭不予处理，申请人另循其他途径解决。张某敏 ...
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张某，上海某某律师事务所律师。原告上海某某某包装材料有限公司与被告周某某工伤保险待遇纠纷一案，本院于2010年10月14日立案受理。依法由审判员傅月琴 松江区劳动争议仲裁委员会作出的裁决，愿意按照裁决的30%支付，请求判令：1、原告支付被告一次性九级伤残补助金2,424元；2、原告支付被告一次性工伤 ...
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认为，原告虽然没有与被告签订劳动合同，但已形成事实劳动关系，原告系因工受伤，理应享受工伤保险待遇。原告要求被告支付一次性伤残补助金18个月，每月 对该申诉理由本院院不予支持。关于李江玉主张被申请人支付其违反劳动法关于劳动合同规定的赔偿金9065.79元的问题，依据劳动部关于发布《违反〈劳动法〉有关劳动 ...
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8000元，原告因本案工伤享受工伤保险待遇：1、医疗费5000元（不包括被告已支付的医疗费）；2、住院伙食补助费871.5元；3、一次性伤残补助金48000元（ 十五条第一项、《最高人民法院关于审理劳动争议案件适用法律若干问题的解释》第一条、第六条、《福建省实施（工伤保险条例）办法》第二十三条第一款的 ...
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