合格后方可担任。现任的上述管理人员不具备上述条件的2年内必须调整到位。新毕业的大中专学生，至少在生产一线锻炼1年以上，才能从事技术和管理工作。（三十 当地劳动保障部门办理录用备案手续，完成就业前培训，与职工签订劳动合同。生产矿井井下禁止使用“包工队”。七、健全机制，强化监管（三十八）强化政府和职能部门 ...
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。要实施“一把手工程”，党政一把手负总责，将任务层层分解到各学院招生就业处、学生工作处、各院系、学生会及其他学校群团组织，明确分工，落实职责，形成一级 等部门要进一步清理整顿劳动力市场，规范用工行为，严厉打击用工单位不与劳动者签订劳动合同、瞒报少缴社会保险费、克扣拖欠工资、收取押金等违法行为，为高校 ...
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，并可根据具体情况，对直接责任人员给予行政处分：(一)采用歧视等手段，致使女性学生辍学的；(二)擅自提高或者变相提高女性考生录取分数线的；(三)在晋职、晋级、 期间辞退或者单方解除劳动合同的；(五)单位在分配住房、集资建房、出售公房时，做出歧视妇女规定的。第三十五条 单位或者个人非法招用未满十六周岁 ...
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程度可适当降低，由用工单位与出工地劳动行政主管部门协商决定。严禁招用16周岁以下未进入新业年龄的人员和辍学学生。第六条 农民工的招用审批权：省属、 合同仍须办理鉴证。第十二条 农民工在企业工作期间应征入伍服兵役应解除劳动合同，终止投保手续。股役期间按省政府云政发(1990)77号《云南省军人抚恤优待 ...
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方可担任。现任的上述管理人员不具备上述条件的，2年内必须调整到位。新毕业的大中专学生，至少应在生产一线锻炼1年以上，才能从事技术和管理工作。(三 劳动保障部门办理录用备案手续，完成就业前培训，与职工签订劳动合同。生产矿井井下禁止使用“包工队”。九、推进科学管理，建设本质安全型矿井(三十五)积极推进安全 ...
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要根据本地实际情况，逐步提高廉租住房保障标准。对在本地务工2年以上（凭劳动合同和基本养老保险费、基本医疗保险费缴纳证明）的进城农民，其住房面积、收入 最低生活保障家庭学生享受的有关政策执行。3.加强对进城落户农民子女的职业教育。认真落实中等职业教育国家助学金和免学费政策，加强对初中、高中毕业后未升学的 ...
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选拔困难的，可以考虑由院校推荐选派持有导游证的外语专业学生，推荐的学生需与派出学校签订派出协议，并与旅行社签订正式劳动合同。（二）有下列情况的不能选拔1、非 实际困难的；3、导游员夫妻双方同时报名的（限选其中一方）；4、未与派出单位签定正式劳动合同的；5、已承担过两次导游援藏任务的导游员；6、有其他不 ...
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工作时间或安排在休息日工作而又不能补休的，均应支付给劳动者不低于劳动合同规定的劳动者本人小时或日工资标准150％、200％的工资；安排在法定休假 等三个领域有关两性平等状况的问题，包括家庭暴力、性骚扰、男女退休年龄、女大学生就业歧视等问题。对于读者真实地了解目前我国公民的性别平等观念、性别歧视的实际 ...
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课程的培训，认真完成每次实验、时间、实习任务 4、培训合格后主动与XX船务签订劳动合同。如果毕业前主动退出或培训合格后拒绝与XX船务签订8年以上的劳动合同， 间都应以XX班主人翁的态度表现出高素质学生、船员的形象、维护XX班的声誉、为学院争光、为XX船务争光 五、未尽事宜、双方协商解决 六、本协议一式 ...
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,大力鼓励农民外出务工就业。进一步清理和废止对农民进城务工的歧视性规定,提高农民工劳动合同签订率,积极解决农民工欠薪问题。建立县、乡、村三级农民工输入地和 个人收入调节税征管,调节过高收入,打击非法收入。（省人事厅、省国资委、省劳动保障厅、省地税局牵头）?（三十三）推进社会保障制度改革,建立与经济发展 ...
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