保险费95I9.82元，其中个人部分2392元。一审认为，劳动者享受的社会保险金必须按时足额支付。建立劳动关系，应当订立书面合同。河南酒店作为用人单位应为韩素 其医疗保险费用、延长工作时间等加班工资及赔偿金和防暑降温费用。请依法维护劳动者的合法权益。河南酒店上诉称：因韩素荣到河南酒店工作时称是汴梁旅社 ...
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间或在休息休假日工作，甲方安排乙方加班加点的，应安排乙方同等时间补休或依照有关规定支付加班工资＂；第十六条第１款、第８款、第９款规定＂乙方应遵守 责任。八、海航公司承担全部诉讼费用。 一审法院审理认为：一、姚金虎与海航公司签订的《劳动合同》系双方当事人的真实意思表示，且内容未违反法律、法规禁止性规定， ...
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乙方可以解除合同：A．在试用期内提前三天以上向甲方提出辞职。B．甲方违反合同规定，未足额及时支付乙方劳动报酬的。C．甲方违反合同规定， 年_____月_____日。乙方若违反本条 约定，提前解除合同的，应偿付甲方培训费用__________元人民币，对已履行部份服务期的，按照服务期尚未履行部分所应分摊 ...
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乙方可以解除合同：A．在试用期内提前三天以上向甲方提出辞职。B．甲方违反合同规定，未足额及时支付乙方劳动报酬的。C．甲方违反合同规定，未 年_____月_____日。乙方若违反本条约定，提前解除合同的，应偿付甲方培训费用__________元人民币，对已履行部份服务期的，按照服务期尚未履行部分所应分摊 ...
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安排农民工工作的，要依法支付加班工资。省有关部门要加强对各地执行最低工资制度的指导和监督。各地要科学确定工资指导线，建立企业职工工资正常增长机制，积极 做好工伤认定、劳动能力鉴定和工伤待遇落实工作。未参加工伤保险的农民工发生工伤，由用人单位按照工伤保险规定的标准支付费用。完善相关政策措施，指导建筑施工 ...
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本单位所在地的劳动保障部门提出工伤认定申请，所需费用由该单位承担。劳动保障部门应当予以支持。第二十六条企业、事业单位、机关和其他单位有下列侵犯职工 、风险金的；(五)克扣、拖欠工资的，低于本市最低工资标准支付工资的，非法延长劳动时间或者不依法支付加班工资的；(六)不依法提供劳动保护措施的；(七)不依法 ...
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、保管、押运等管理工作，防止发生损失。应当根据现金投放与回笼的不同季节和开户企业正常需要合理确定库存现金限额，灵活调度资金，减少现金占用。（二）存放中央银行 净损失，以及由此造成的清理善后费用，按审批权限报批后列支。（六）赔偿和违约支出：因未履行经济合同、协议而向对方支付赔偿金、违约金的支出，按审批 ...
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国家关于职工休息休假的规定，延长工时或休息日、法定节假日工作的，应依法支付加班工资。 四、依法规范农民工劳动管理(八)严格执行劳动合同制度。所有用人单位 劳动能力鉴定和工伤待遇支付工作。未参加工伤保险的农民工发生工伤，由用人单位按照工伤保险规定的标准支付费用。强力推进农民工较为集中的建筑施工企业、矿山 ...
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了审理。经二审审理查明，王应伟于1978年进入雪峰集团西河水泥厂工作，后因企业改制，王应伟身份置换为湖南海螺水泥有限公司的员工，原雪峰集团对职工在改制时 与承诺”上签名，该申明内容如下：1、公司已一次性支付结清了本人在公司工作期间的工资及加班费用。2、公司已足额为本人缴纳了在公司工作期间的各项社会统筹 ...
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因该证据原告无法提供，仲裁委本应责令由被告提供，但却未责令，被告也没有主动提供。仲裁委对原告提出的支付加班工资的请求，简单的仅以原告没有提出任何相关证据而 权益，维护和捍卫国家法律的尊严，原告依据国家《劳动法》、《劳动合同法》、《企业职工带薪年休假实施办法》等相关法律法规，特向贵法院起诉，并接受和支持 ...
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