，如果违反约定的保密事项，吴涵洋除支付违约金外，对公司造成损失的应承担赔偿责任。同日，吴涵洋还与视翰公司签订保密协议，约定了商业秘密包括技术信息、管理诀窍、客户 1月至2003年10月期间，吴涵洋从视翰公司领取了工资。2003年11月7日，吴涵洋与视翰公司签署员工离职移交表。现吴涵洋受聘于时代视通公司 ...
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为由对此证据不予认可。经查，夏瑾原为广州艺泉公司员工，曾作为广州艺泉公司的代理人与天智冠亚公司签订了电视剧《红颜烈药》的版权转让合同，2003年3 为两剧发行做一些准备和宣传，天智冠亚公司违约给广州艺泉公司造成相应损失是客观存在的事实，因此天智冠亚公司在还款书中承诺给付95000元作为经济补偿，并不 ...
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厂在跟360公司协调，由于涉及到金钱，公司在此事还在沟通协调环节便以此为由解雇我。说我工作犯了重大错误，给公司造成了重大损失。 请问：1、在事实结果未定之前 供应商货款，与多家合作供应商有法律纠纷； 3、我的经理10月8日突然离职，据公司以往的做法，都是想让谁离开，会给该员工安个罪名，让员工自动离职。 ...
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孙某系上海某光电有限公司员工，从事球面抛光工作，2009年年底，光电公司接到一批订单，孙某在进行抛光时，由于操作不慎，导致部分球面出现瑕疵，给公司造成直接经济损失达两千元。光电公司认为由于孙某的工作过失，给公司造成了严重经济损失，其行为已经构成严重 ...
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月告知乙方（不能胜任包含：无不正当理由完不成利润指标的，有重大决策失误给公司造成巨大经济损失的）。2、甲方如果不能及时的发放乙方该得的工资等福利待遇 ，公函内容：刘兴福总监：身为公司正式员工，您自2012年9月27日以来，多日未来公司上班，严重违反公司相关规章制度，给公司日常管理与经营带来极坏影响。请 ...
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、沈、、赵、，参见原告提供的证据七、第17—25页），健康证属于原告员工的个人财产，目前被告仍然予以扣留，被告理应返还。同时，上述三位工作人员的该 规定：“当事人一方不履行合同义务或者履行义务不符合约定，给对方造成损失的，损失赔偿额应当相当于违约所造成的损失，包括合同履行后可以获得的利益、、、”。 从 ...
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，劳动者这种获取工资的权利，在法律上是有明文规定的：“工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人。不得克扣或者无故拖欠劳动者的工资。”凡是需要停发或扣发劳动者工资时，都必须 另外，公司认定未收回的3.5万元货款，已是小赵给公司造成的损失，也是不正确的。因为虽然欠这笔款的企业搬迁后，暂时没被小赵找到，但并不 ...
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的，培训后为公司服务不满5年的，每年按培训费用的20％支付补偿金； 2、员工所承担的重要工作任务（指列入公司年度业务计划的项目）在没有完成以前本人提出解除劳动合同的，由员工承担由此给公司造成的全部损失。 其中第二款规定的要员工承担全部损失合法吗？...
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困难，确需裁减人员的。5．乙方受聘期间，因违法、违纪或其它不当行为，给甲方造成损失的，甲方有权要求乙方承担相应的赔偿责任。（二） 甲方的义务1． 程序双方协商一致，认为下述程序是公正而合理的。1．提出书面通知；2．填写《员工离职通知书》。归还乙方持有的甲方的各种文件、资料、通信设备、劳动工具、住房、 ...
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并支付了货款约450,000元。2009年10月29日，原告从上饶大莱服饰公司将所有面辅料移送到被告工厂，要求被告进行服装加工。但被告拿到用于生产服装的 应承担由此引起的民事责任。据此，本院对原告本诉诉请予以支持。原告虽享有随时解约权，但原告解除合同给被告造成损失的，应予以赔偿。被告主张的仓储费损失， ...
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