长沙市人民政府申请行政复议。同年10月13日长沙市人民政府维持了被告作出的《1281号工伤认定决定》。原告仍不服，向本院提起行政诉讼。 原判认为：原告段汶兵 如下：维持被告长沙市劳动和社会保障局作出的长劳工伤认字[2008]1281号《工伤认定决定书》。案件受理费50元，由原告段汶兵负担。 段汶兵不服 ...
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；6、1996年7月1日《劳动部办公厅关于在工作时间发病是否可比照工伤处理的复函》。 被告遂平县人事劳动和社会保障局辩称：遂平县人事劳动和社会 行政复议，遂平县人民政府于2008年12月25日作出复议决定，维持了被告的工伤认定通知书。原告不服提起行政诉讼。上为本案事实。 本院认为：被告遂平县劳动人事 ...
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劳保局提交的证据，取证程序和收集方法合法，能够证明本案相关事实，可以作为本案认定事实的依据；温州二井巷公司提供的证据1，能够证明本案相关事实，可以作为 温州二井巷公司提交的证据2，本院认为，温州二井巷公司称济源劳保局发出的工伤认定协助调查通知书所限定的时间不符合法律规定，应当提交该文书本身予以证明，而 ...
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予以采纳。 本院根据原、被告和第三人举证质证情况，对本案作出如下事实认定： 经审理查明，原告武隆巷口建筑公司于2001年12月24日经工商行政 的原告第一项目部房屋修建工地施工中受伤后，其妻赵俗娥向被告彭水县劳动社保局提出工伤认定申请，被告彭水县劳动社保局据此依法受理并进行严格认真审查核实，且在原告武 ...
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，经诊断为颅脑损伤。原告出院后于2004年4月19日向县养护管理段提出工伤认定申请，因县养护管理段和县交通局迟迟不予答复，经原告张天明10余次的 的定案根据。 庭审中，被告县人事局列举的法律依据有： 《重庆市机关事业单位工作人员工伤管理暂行办法》第九条、第十条的规定。 被告人事局列举上列法律依据证明的 ...
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的规定。 在庭审中，被告列举的法律依据有： 《重庆市机关事业单位工作人员工伤管理暂行办法》第六条、第七条规定。 被告彭水县人事局列举上列法律依据 00六年一月二十日向本院提起行政诉讼。 本院认为，被告彭水县人事局在接到彭水县公安局提出工伤认定申请后，根据《暂行办法》的相关规定，在依职权调查本案有关证据 ...
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权益，诉至贵院，请求依法判决撤销垫劳社伤险认决字[2004]48号工伤认定决定书关于原告为“用人单位”的具体行政行为。 被告辩称：根据调查证实，1998年 复决字[2004]142号行政复议决定书，维持垫江县劳动和社会保障局作出的行政认定。原告当月19日收到行政复议决定书后，仍不服，于同月29日向本院 ...
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。 上诉人禹州市银星专用磨料有限公司与被上诉人许昌市劳动和社会保障局、第三人马克选工伤认定一案，不服魏都区人民法院（2009）魏行初字第4号行政判决书，向本院 、李世英、王国点的调查笔录、赔偿调解书，上诉人关于第三人马克选申请认定的报告及禹州市文殊乡绳李骨伤专科诊断证明书等证据，充分证明了以下事实： ...
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的复议申请不予受理。原告仍不服，遂向本院提起行政诉讼。 原审法院认为，被告作为许昌市工伤认定行政主管机关，有权依照法律、法规的规定对发生在本行政管辖区域内的 事实清楚，适用法律正确，程序合法，原判决维持豫（许）〔2008〕419号工伤认字通知书是正确的。根据《中华人民共和国行政诉讼法》第六十一条第（一 ...
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中级人民法院（2005）一中行初字第39号判决撤销其（2004）0001号《工伤认定决定书》，向本院提起上诉。本院依法组成合议庭，于2005年6月7 ，因该空间与被上诉人两个工作场所紧密相联的特殊性，一审法院将此空间范围认定为被上诉人的工作场所，符合立法本意；关于是否“工作原因”。上诉人关于被上诉人不 ...
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