。否则，企业有权调整指令性计划。由于不执行合同造成经济损失的，由违反合同一方承担责任。 第五条 产品、劳务定价权。 除国务院物价部门直接管理的产品价格外 放宽任职年龄限制．由授权管理厂长的部门审批和决定。 企业可以实行党政负责人交叉兼职。小型企业可以推行厂长、书记一人兼。特大型、大型、中型企业的厂长和 ...
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，年薪制和期股激励机制的试行对象主要为公司制企业的董事长（不含有关部门人员兼职董事长）和总经理，也可以是经营者群体，一般应控制在董事会聘任的副职范围内。 存货周转率（次）＝销售成本÷平均存货其中，销售成本指企业销售产品、商品或提供劳务等经营业务的实际成本。平均存货＝（存货年初数＋存货年末数）÷２２物资 ...
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（二）现金管理1．本公司现金的使用范围：职工工资、奖金、津贴；个人劳务报酬；各种劳保、福利费用；出差人员随身携带的差旅费；零星采购的需要的现金。 成本率=借款利息额/（借款总额-资金筹集费用）其中：资金筹集费用包括借款手续费、借款合同的公证费。4．投资收益率：反映对外投资资金的效益，以分析投资的得失。 ...
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部门审核，市科委与市财政局批准后，由银行支付现金。 八、聘请科技人员为兼职教员和作技术报告，其报酬按国家有关规定执行。 九、在职人员利用业余时间， 在更新改造资金中列支，其它部分可摊入生产成本。4、治理“三废”支付的技术劳务和设备费用，可在更新改造资金、治理“三废”专项拨款和治理“三废”的产品提留利润 ...
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：全国人大法律（1）条第十一条 劳动行政部门应当配备与工作任务相适应的专、兼职劳动监察员。专职劳动监察员是劳动行政部门专门从事劳动监察工作的人员， 的罚款，给予有关责任人员1000元以下的罚款。(一)未按规定订立或解除劳动合同的；(二)违法擅自招用劳动力的；(三)向劳动者收取不合理费用或者要求劳动者以 ...
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(1)供电所管理岗位设所长、生产安全、营抄、计量、会计、出纳等专职或兼职岗位，25人以上的供电所可设副所长。(2)生产岗位设抄表收费、运行 。(2)供电所的管理人员与所属供电局签订短期劳动合同(合同期1～2年)，生产人员签订劳务协议书(期限为一年)；劳动合同(劳务协议书)期限届满，视生产工作需要，在 ...
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：聘用、借用的离退休人员、企业外人员、兼职人员，使用的劳务工、协议工、轮换工、各种计划外用工以及虽没有签订劳动合同，但已参加铁路企业生产经营活动，与 规定》（建设部令第８７号）规定，建筑业企业资质分为施工总承包、专业承包和劳务分包三个序列。总承包特级、一级及专业承包一级企业资质由国务院建设行政主管部门 ...
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定价权。第三条落实产品销售权纳入国家统一分配计划的煤炭产品，煤炭企业按照订货合同销售；除此之外的煤炭产品，企业自主销售。－－煤炭货款和运费结算不再采用托收 －经过有关部门批准，煤炭企业可以在境外承揽工程，进行对外技术交流、合作，提供劳务和进口自用的设备和物资，以及在境外设点。－－积极创造条件，赋予国有 ...
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设置（１）供电所管理岗位设所长、生产安全、营抄、计量、会计、出纳等专职或兼职岗位，２５人以上的供电所可设副所长。（２）生产岗位设抄表收费、运行维护 签订短期劳动合同（合同期１～２年），生产人员签订劳务协议书（期限为一年）；劳动合同（劳务协议书）期限届满，视生产工作需要，在双方协商同意的条件下，可以续订 ...
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