郑州销售分公司不服，上诉称，一审判决认定事实错误，上诉人与被上诉人从未签订过劳动合同，也不存在其他任何形式的用工事实。被上诉人向一审法院提供的证据不能形成 由用人单位负举证责任的有关凭证，根据被上诉人翟XX向法院提供的证人证言、工作服、检测报告、意外伤害保险投保单及就该投保单中保险费100元的缴纳来源 ...
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郑州销售分公司不服，上诉称，一审判决认定事实错误，上诉人与被上诉人从未签订过劳动合同，也不存在其他任何形式的用工事实。被上诉人向一审法院提供的证据不能形成 由用人单位负举证责任的有关凭证，根据被上诉人翟XX向法院提供的证人证言、工作服、检测报告、意外伤害保险投保单及就该投保单中保险费100元的缴纳来源 ...
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年4月，赵玉福对其说青稞酒厂要加工一批工作服，后赵玉福又先后拿来了三份合同，以交合同保证金、送礼为由先后从其手中拿走现金30950元，其中 。7、青海青稞酒业(集团)有限公司的证明证实2004年该公司未给职工订做厂服或工作服，与赵玉福没有业务联系。8、互助县人民法院(83)互法刑字第51号刑事判决书 ...
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险一金。来公司应聘者上岗一个月公司报销车费。上岗员工公司免费发放被褥和工作服。 近海船员工作的主要区域：黄海渤海南海等区域作业。每次出海在10-15 月结工资，主要是养殖、水产品。签定法律合同。来公司应聘者上岗一个月公司报销车费,上岗员工公司免费发放被褥和工作服。 六、招聘会做大锅饭厨师28名 年龄在 ...
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我国现行的有关标准执行。对国外引进专用设备应按供货商提供的设备技术规范、合同规定及商检文件执行，并应符合我国现行国家或行业工程施工及验收标准要求 2)口罩，依操作而定。(3)护目镜(安全风镜)，依操作而定。(4)工作裤(工作服)，必需。(5)护腿和/或工业用靴，必需。(6)一次性手套(一般工作人员用) ...
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的国寿综合意外伤害保险投保单（该投保单盖有中国人寿保险股份有限公司郑州分公司保险合同专用章）中保险费100元系何人所缴纳一事，前往中国人寿保险股份有限公司郑州分公司 单位负举证责任的有关凭证，根据被上诉人翟振山向法院提供的证人证言、工作服、检测报告、意外伤害保险投保单及就该投保单中保险费100元的缴纳 ...
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结果的情况下，向当地劳动争议仲裁委员会提出申诉，要求采石场按规定发放防寒工作服。[案情分析] 在这起劳动争议案件中，该采石场违反国家劳动安全卫生法规， 补贴，均是集体合同规定的企业改善职工生活的内容，不能顶替发放御寒用品，裁决该采石场立即向姜某等15名职工补发防寒工作服。徐涛律师15327446830 ...
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．员工制服由酒店发放。员工有责任保管好自己的制服。 2．所有员工应佩戴作为工作服一部分的工作牌。不戴工作牌扣人民币____元，员工遗失或损坏工作牌需要补发 ： 1．纪律处分为口头警告、纠正面谈、书面警告、辞退警告、停薪、辞退、解除合同或开除。纪律处分由部门经理发失职表，失职表交失职的员工签收，副本送 ...
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5.4更衣室、浴室及厕所的设置是否对洁净室（区）产生不良影响。5.5.1工作服的选材是否与生产操作和空气洁净度等级要求相一致，并不得混用。洁净工作服的 体系进行评估。9.3.2生物制品生产用物料是否对供应商进行评估并与之签订较固定合同，以确保其物料的质量和稳定性。9.4每批药品均是否有销售记录。根据 ...
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园公司向奚桂凤支付双倍失业金损失3095元；7、退还申诉人150元工作服押金。南宁市劳动争议仲裁委员会于2010年12月28日作出南劳仲裁字[2010]第 年8月12日起的法定节假日加班费，自相矛盾。用人单位不与劳动者签订劳动合同，并且拒绝支付加班工资，这个侵权行为一直持续至2010年7月劳动者被用人 ...
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