只有二个月;在此期间我们一直同公司负责人协商并要求公司支付给我们所拖欠的工资以及国家规定的劳动合同,三险等事宜;但公司负责人李某某却一直以各种借口恶意拖欠工资 准备好所有的资料与手续,择日就申请劳动仲裁,等待着他们的将是法律的严惩; 矿山老板恶意拖欠员工工资(三)该向谁去说理?向那个部门去讨说法??? ...
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:竞业限制争议在劳动纠纷中比较常见。尽管企业对于商业秘密保护的意识越来越强烈,但对于如何依法保护或者说如何采取相关措施,企业往往掌握得并不是非常清楚的。 的。所以,企业在日常劳动人事管理实务中,还是应尽力避免拖欠工资和经济补偿金的情形发生,避免不必要的法律风险和成本开支。 十八、如何把握《实施条例》第 ...
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元;八、被告返还原告住房公积金款90元;九、被告给付原告2000年8月病假工资181.30元;十、被告返还原告股金100元,风险抵押金1,000元;上述付款于本 十七厂拖欠我工资以来,我多次找企业和有关部门解决,有大量的材料可以证明,因此我没有超过仲裁时效。本院认为:劳动者的合法权益依法受法律保护。刘 ...
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以及对在农民工队伍中执行劳动保障法律法规情况的监督检查工作,参与处理拖欠农民工工资案件;(四)信访部门负责农民工上访案件的登记受理和协调解决,不能协调 劳动合同应当载明以下内容:劳动合同期限,工作内容,工资支付的标准、项目、周期和日期,劳动纪律、劳动保护和劳动条件以及违约责任。建筑施工企业与劳动者签订 ...
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还有诸多杀人、强奸、重伤害等刑事案件,他们也采用私了办法解决。农民这些维权行为是运用法律保护意识不强的有力证据。 三是律师没有全方位为农村提供法律 合理限制,支持和引导律师积极参与涉及农民工权益的诉讼和非诉讼活动,为解决拖欠农民工工资和工程款及时提供优质高效的法律服务和法律援助,对经济确有困难又达不到 ...
//www.110.com/ziliao/article-133449.html -
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采取法律援助已经成为我国目前普遍采用的一项制度。法律援助看重的是结果,是民工如何能尽快地拿到自己被拖欠的工资,而不是过程。即使法院判决民工胜诉 必要费用,由债务人负担”。这样按法律规定民工的律师费、诉讼费等必要费用都要由施工单位负担。综上所述,在保护民工等弱势群体的法律援助中,适当采用诉讼方式对于保护 ...
//www.110.com/ziliao/article-12903.html -
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且黎某某的诉请没有证据,故驳回黎平守的全部仲裁请求。 原审法院认为:黎某某与美的公司之间的劳动关系受法律保护。双方的劳动合同明确约定黎某某从事技术工作,美 判令美的公司向黎某某支付2006年2月1日至3月14日的工资及拖欠该工作的经济补偿金,适用法律得当,处理正确,本院予以维持。 三、关于美的公司是否 ...
//www.110.com/panli/panli_81752.html -
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字(1996)第×××号”调解书,调解书载明由被诉人北京VO娱乐有限公司向这些申诉人支付拖欠的工资经济补偿金、养老保险金。1996年12月2日,被申请人作为甲方与作为乙方 上自始就另有企图,以致在委托经营合同签订之后,当事人双方对该合同规定的法律关系产生分歧,虽曾形成过协议,但由于并未从根本上解决合同 ...
//www.110.com/panli/panli_62777.html -
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的就业政策情况。贯彻落实《就业促进法》,完善积极的就业政策,做好法律规定与现行政策的衔接情况;采取跟踪调度、督促检查等措施,推动政策落实情况; 。四、关于农民工工作(二十二)维护农民工工资支付和劳动保护权益情况。进一步清理农民工工资拖欠,做好“两节”期间农民工工资支付保障工作情况;全面建立企业欠薪报告 ...
//www.110.com/fagui/law_327002.html -
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条件的地方设立欠薪应急准备金,及时有效地处理因欠薪引发的突发性事件。对恶意拖欠农民工工资的企业,可依法责令停业整顿、降低或取消其资质,直至依法吊销其 的农民工适当减免律师费。各地要根据实际情况安排一定的法律援助资金,为农民工获得法律援助提供必要的经费支持。六、积极创造条件,为农民工提供相关公共服务(二 ...
//www.110.com/fagui/law_296021.html -
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