诉讼就要中止审理，移交破产案件受理法院进行一并审理。 本条主要是把确权诉讼列为可以单独受理而涉及给付内容的移交破产受理法院有利于劳动者及时申报债权。因为我国破产法律 限制条款作铺垫用，实际意义并不大。 第二十四条 用人单位与劳动者对竞业限制和违约责任有明确约定的，从其约定。但劳动者举证证明未给用人单位 ...
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的各种犯罪，给社会带来的直接危害远远超过愚氓刁民所造成的恶果。大量的事实证明，高科技犯罪已经成为现代社会新的犯罪增长点，甚至有人戏言，如果说高科技产业 来看，财务控制审计、内部牵制及不相容审计、离职审计在预防、发现和控制白领犯罪中将发挥重要的作用。这些审计内容可以发现有价值的犯罪线索和收集白领犯罪的 ...
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，美食公司、金灿酒店认可韩志勇曾为其员工，但表示韩志勇早已离职，美食公司、金灿酒店对离职陈述，未能提供证据，鉴于韩志勇为美食公司、金灿酒店的员工，其 香提供成本价海鲜货物发生的未结算宴请货款，有供货小票、入厨单、支票领用登记单等诸多证据可以证明欠款事实的存在，故对林洪、林代香的上述主张，本院予以支持。 ...
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》评定为“直辖十年、百万市民最信赖的材料品牌”。重庆市工商联(总商会)建材商会出具书面证明，称沈阳久圣成公司及其商标在重庆地区有较高的知名度。 2008年7月 又用很小字体第二次标注其企业名称，可以推断重庆劳亚尔公司将企业名称用较大字体标注在醒目位置就是故意突出使用该企业名称引起混淆。其次，重庆劳亚 ...
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胡捍军、陈卫的聘用协议书、高晓军离职的报告、《员工守则》、《专职和兼职软件技术人员管理规定》是原告方修改过的虚假证明。被告理正所称，原音等人均 的技术信息和经营信息，那么这个商业秘密也就不再是法律意义上的商业秘密。保密措施可以是行政措施、技术性措施或法律措施，其具体形式多种多样，因秘密内容而异。在审判 ...
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、优化技术资源配置发挥了积极作用，但也出现了一些值得重视的问题，如人才离职后侵犯原单位的商业秘密，一些单位采取不正当手段挖走人才，破坏正常的市场 谁主张，谁举证”的原则，拥有商业秘密的权利人必须有充分确凿的证据证明获取商业秘密之人是用不法手段获取了商业秘密，权利人可以针对不同的侵权者收集不同的证据证明 ...
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技术数据或技术知识。它是人们脑力劳动活动的产物，是商业秘密的重要组成部分。一般可以包括研发战略、技术方案、工程设计、电路设计、制造方法、配方、工艺流程、关键 该项技术）的特点，致使其法律保护较专利更为困难，前雇主往往难以举证并证明离职雇员及其新雇主侵犯商业秘密的行为，寻求法律救济的成本亦过于高昂。8 ...
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视作双方曾达成和解，此情形属“其他正当理由”。2、用人单位拒给书面离职通知、证明，劳动者申诉可适用特别申诉时效(即《企业劳动争议处理条例》第二十三条 意外情况的；㈡劳动者与用人单位对劳动争议进行协商或曾达成和解的；㈢人民法院认为可以认定的其他合理情形。”及最高院法释[2001]14号第三条，一审法院依 ...
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日，梁咏离开顺陶公司。同日和21日，顺陶公司用《通告》向有关业务单位知会梁咏离职及梁咏离职后的业务联系情况。之后，双方为工资支付问题发生争议。2005 计算其工资，并提交了顺陶公司上下班打卡记录予以证明。从该上下班打卡记录来看，该记录系记载于电脑中，并不排除可以对其进行修改的可能性，同时，该记录由顺陶 ...
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。 6、2001年9月11日，魏劲霞费用报销单。 证据5－6证明魏劲霞离职情况。 7、2002年2月6日，公信中南会计师事务所作出的公会(2002)司 被告泓汰公司期间所产生的亏损，就其所投入资金与应承担亏损之间的余额，原告可以主张返还。原告请求法院判令被告泓汰公司全额返还其投 入资金的主张，没有法律 ...
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