说要是没有什么大碍就回家休养。出院时医院说复查一下，结果查出说有一根骨折。在家休养了一周后发现没有多大好转，就换了一家医院检查结果说我有三根骨折， 算病假，并且按照规定扣工资和积分，合理吗？ 我觉得不合理， 因为：第一，此次事故不是我自己生病，而是因为餐馆的意外事故导致的，我也不想请假。二，是因为第一 ...
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是早8点至晚9点，每月工资是950元，工资发放是队长从财务处领取，然后在亲手发给我们。管理我们的队长是所长指定的，（没有任命文件）。队长是一名普通 办法开除你）。还有就是你生病住院治疗，必须得给队长上红包。前段时间我们这有位协警因白细胞增多需要住院治疗，次日其父亲来找队长请假未批准，然后送上了500 ...
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上班了，可是当我前2天拿到第二个月的工资时，才发现我的基本工资还是1000元，提成也没有了，因为我弄伤了手，有医生证明纸，请了一个星期的假，可是最后工资 是因为5月14日来的，要到6月14日才能算过试用期，也因为我请假一个星期，所有6月分的提成也没有了，（6月份的业绩是过9万的，本有200的提成）最后 ...
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今年8月8日我的女儿住院治疗脸部胎记，9日动的手术。为此我请了9天事假，写了假条递给老总。可是还是扣了我550块钱（我们单位每天工资50元，单位规定请假超过2天多扣100满勤）我实在不能理解，都是人生父母养的，谁都有子女父母，怎么就那么没有人情呢？...
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公司指示做，并停发邓先生的外派补助、辛苦补助、探亲工资补偿等费用。邓先生随后书面申辩，但是公司并没有按照劳动合同的约定召开听证会。2008年2月19日， 公司签订的外派协议并未约定其不支付外派补助和辛苦补助的条件，故在邓先生生病期间电力公司仍应支付外派补助和辛苦补助，电力公司应补付上述款项并支付25% ...
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工作一个半月后意外生病，没有签订劳动合同，也没有说明明确的试用期 ，治疗期间有请假，但是到了发工资的日期没有发工资，出院后由于身体原因不能担任原有工作，故提出离职，老板不发后半个月工资。该怎么办？...
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我有一同事因生病需要动手术，请假一星期，谁知道发当月工资的时候，这一周非但没工资，还每天倒扣20元，说是只要请病假都要扣20元，而且当天是没有工资的，请问这样是否是成都工资支付的规定...
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我因生病住院手术从9月22日请假至11月8日，公司9月份发放工资按病假工资相关规定扣除一部分工资发放，但因10月正月都是病假，公司说10月份就没有工资了，我想问问这样合理吗，按照法律规定应该有最低发放工资吧...
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我在一家KTV工作 但因为太累 不想在那里工作了 就想了个理由请假 假后又旷了两天工 第三天去找他们要离职报告 但又恰逢礼拜天 办公室放假 第四天去的时候 他们说我已经自动离职了 没有工资了 我就说是孩子生病了 他们要我提供医院证明才行 如果没有证明 能拿到工资吗...
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的病假(給证明的）复查的时候医生说有点严重说在先給我开一个星期的证明,这病只能卧床静养不知道什么时候才好,公司请假太难太难请了,所以我想辞急工，可是公司说没有辞急工的规定不給辞，我想问下怎么样我才能辞到？还有辞急工要扣多少工资？ 我在这公司做了有七个多月了，之前有签劳动合同 ...
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