、分流安置、有情操作的原则妥善安置职工。今后国有企业不得再办理“挂靠”、'停薪留职”、“两不找”、“长期外借”、“长病”、“放长假”等手续。(五)国有企业改制时 《解除劳动合同通知书》或《终止劳动合 同通知书》，向当地劳动就业机构提出申请，经审定符合现行政策规定的，依法享受失业救 济金；2、与企业解除 ...
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的，按解除劳动关系办理；四是距法定退休年龄5年以内的，经本人申请可办理内退手续。 19、经济补偿金标准。经济补偿金以职工被解除劳动合同前 盘活资产、物业出租以及债权债务管理等事务外，其余人员解除劳动关系。对于“停薪留职”、“挂名”、“挂靠”、“两不找”、“因私出国(出境)”、“放长假”、“违法被判刑” ...
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。辞退代课教师和不合格教师，压缩非教学人员，清退临时工勤人员。对“停薪留职”的人员，要限期与学校脱离关系。积极稳妥地做好富余人员分流工作，中小学 劳为主，严禁强制以资代劳。农民自愿以资代劳的，由本人或其家属向村民委员会提出申请，经村民委员会研究通过，可以以资代劳。以资代劳工价标准由县(市、区)农民负担 ...
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的待业人员，应提交户籍所在地区街道办事处或乡镇人民政府出具的待业证明书；属退职、停薪留职者，提交原单位证明书。市辖八县的待业人员还须提交在五华、盘 。按车型核定运价使用相应的租价标签，明码标价收费。未经批准，任何单位和个人不准擅自提高汽车的收费标准，不准以任何方式变相提高收费。(二)经营者必须使用国家 ...
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中的老弱病残及接近退休年龄者提前退休；鼓励富余人员承包企业、兴办企业或辞职、停薪留职，另谋职业。富余人员新办独立核算、自负盈亏的企业，纳税有困难的，经 科研等单位按规定申请设计资格证书，经批准后可进入设计市场。鼓励职工业余设计，先行试点。逐步放开。允许建筑企业搞多种经营。鼓励单位和个人经营城市公用设施 ...
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自愿与企业解除劳动关系的，由本人申请，经劳动保障部门批准，可按其工作年限，根据企业的实际情况，一次性发给经济补偿金。有关个人所得税的优惠政策及其他税收问题， 不在安置范围之内；单位出具文书解除劳动关系的，不在安置范围之内；对办理了停薪留职协议的，要按原协议限期缴清全部社会保险费和企业保职金，方可同在职 ...
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的基本程序：(一)公布空缺岗位及其职责、聘用条件、工资待遇等事项；(二)应聘人员申请应聘；(三)聘用工作组织对应聘人员的资格、条件进行初审；(四)聘用工作组织对通过 经济补偿。第六章相关事宜第四十七条事业单位实行人员聘用制后，不再办理停薪留职。第四十八条受聘人员解除聘用合同后的人事档案由原聘用单位转至 ...
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各自职责，配合交通行政主管部门共同做好中巴车客运管理工作。第五条申请经营中巴车客运业务的单位和个人必须具备符合规定的车辆或相应的购车资金和流动资金，必须备有不 下列条件：（一）有本市常住户口，并经所在单位同意或提供辞职、无业及停薪留职１年以上证明，农籍人员须提供乡镇政府务农证明；（二）驾驶员必须持有与 ...
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不给予经济补偿。第六章相关事宜第四十七条事业单位实行人员聘用制后，不再办理停薪留职。第四十八条受聘人员解除聘用合同后的人事档案由原聘用单位转至县以上 协商或行业主管部门协调不能达成一致意见的，当事人可向具有管辖权的人事争议仲裁机构申请仲裁。人事争议仲裁机构的仲裁结果，对争议双方具有约束力。第五十五条《 ...
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大专以上学历的职工，其在校按规定学制学习期间计算购房工龄。第二十一条购房职工停薪留职期间，不计算购房工龄。服刑、劳教期间不计算购房工龄。第二十二条购买现已 。第二十七条属中低收入的购房职工，可按规定向承办抵押贷款业务的金融机构申请抵押贷款。第二十八条根据房改规定出售公有住房，按有关规定减免税费。第二十 ...
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