秩序问题上存在差异，看不出其他关系与劳动关系存在重大区别，将这些关系剔除在外，似乎也无特别的理由，不清楚立法者出于何种考虑。 不管如何，修订之后的条文有利于 作处同意承保的决定。 新增条文赋予了保险公司可以对已成立的合同附条件或期限的权利，在这样的情况下，即使合同已经成立，但如果所附的条件未发生或者所 ...
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机关和组织的特殊工作制度，以及决定其经济活动的其他问题；（8）任命和解除企业、机关和组织的领导人的职务，禁止擅自解雇职工，有正当理由者除外；（ 需要决定进入场外应急状态时，应当经国务院指定的部门批准；在特殊情况下，省级人民政府指定的部门可以先行决定进入场外应急状态，但是应当立即向国务院指定的部门报告。 ...
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的人出于道义，自愿赞助一些费用，法律并不禁止。当然，在法律没有规定的情况下，法官可以运用自由裁量权，适当给予一些补偿，也无不可。但这是颇有争议的 在生产经营6年之后，对方看到河南获利不菲，遂起歹意，以无安全许可证为由，要求解除合同并收回资产。为此还起草了收回资产和补偿协议。该协议约定，甲方无偿提前收回 ...
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上批准了该事项，公司有权撤销该合同、交易或者安排，但在对方是善意第三人的情况下除外。第83条 有关联关系的董事可以自行申请回避，其他董事可以申请有关联 根据公平的原则决定，视事件发生与离任之间时间的长短，以及与公司的关系在何种情况和条件下结束而定。第89条 任职尚未结束的董事，对因共擅自离职使公司造成 ...
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六十六条船舶发生碰撞，当事船舶的船长在不严重危及本船和船上人员安全的情况下，对于相碰的船舶和船上人员必须尽力施救。 碰撞船舶的船长应当尽可能将其船舶 违反合同约定的保证条款时，应当立即书面通知保险人。保险人收到通知后，可以解除合同，也可以要求修改承保条件、增加保险费。第二百三十六条一旦保险事故发生， ...
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是保险车辆的车上人员，事故发生时已经置身于保险车辆之下，则属于“第三者”。至于何种原因导致该人员在事故发生时置身于保险车辆之下，不影响其“第三者”的身份。 但是 主张之日最迟为劳动合同解除之日。根据《关于工资总额组成的规定》（国家统计局1990年第1号令）第四条规定，工资包括“特殊情况下支付的工资”。 ...
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承担民事责任。证据六、XXXXX公司与员工签订的两份劳动合同。证明XXXXX公司掌管劳动用工权，是一个企业自主经营的最重要的标志。证据七、湖南省耒阳市人民法院民事 债权的效力向第三人请求排除妨害，也不能在没有法律依据的情况下突破合同的相对性原理要求第三人对债务承担连带责任。因此，XXXXXXX公司在 ...
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留薪期的期限如何确定？82．如何确定工伤赔偿中的“本人工资”？83．哪些情况下工伤职工停止享受工伤保险待遇？84．工伤保险待遇停止后还能恢复吗？ 主动辞职的，用人单位需要支付经济补偿吗？105．用人单位是否可以与工伤职工解除或终止劳动合同？106．一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金何时支付？107． ...
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where the insured has not complied with the warranties under the contract. 保险人收到通知后，可以解除合同，也可以要求修改承保条件、增加险费。 The insurer may, upon receipt of the ...
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where the insured has not complied with the warranties under the contract. 保险人收到通知后，可以解除合同，也可以要求修改承保条件、增加险费。 The insurer may, upon receipt of the ...
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