将材料送人事部审核，并于12月31日前根据个人考绩给予定期的调薪；定期调薪以每年调整一次为原则。2．中途聘用人员、停薪留职者、试用期工作人员及兼职人员均不属于 对象。临时津贴第十一条 临时津贴支付的对象及支付额：凡具有下列资格者，可申请支付临时津贴：1．因公务而受伤须长期休假者，可支领平均薪金3个月； ...
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，男，1976年4月15日出生于江西省新余市，汉族，高中文化，新余市渝水区城建局停薪留职职工，家住本市城北里木塘10号1栋3单元1楼。因涉嫌犯 借钱为由，骗取被害人胡斌人民币7万元。被告人张翔将人民币27万元全部用于个人还债、挥霍(后公安机关追缴赃款人民币16万元)。2002年至2003年期间，被告人 ...
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事业单位和人员应按照平等自愿、协商一致的原则，通过签订聘用合同，确定单位和个人的任用关系，明确双方的责任、权利和义务。第三条事业单位实行聘用制必须 不与聘用单位签订聘用合同的，本人可以提出辞职或与聘用单位办理辞退手续。不得停薪留职。第二十六条聘用单位与受聘人员订立聘用合同时，不得收取任何形式的抵押金。 ...
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周岁、女年满50周岁，符合按月领取基本养老金条件时，应提出领取基本养老金申请。基本养老金按其达到退休年龄时的标准计发，并自区、县劳动保障 《关于企业职工个人缴纳基本养老保险费有关问题补充通知》(京劳险发字[1993]73号)规定，在1992年10月至1995年10月期间领取疾病救济费和停薪留职的职工， ...
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按有关缴费规定的标准缴纳基本养老保险费，至被保险人符合养老条件时止。企业与个人未按规定缴纳基本养老保险费的，不计算缴费年限。 三、《规定》第二 规定，在1992年10月至1995年10月期间未缴费的领取疾病救济费和停薪留职人员，计算其“过渡性养老金”时，1992年至1995年未缴费期间以相应年度本市 ...
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五年的职工；(4)享受孕期、产期、哺乳期的女职工；(5)已与企业签订了停薪留职协议而未到期的职工；(6)患病或非因工负伤，在规定的医疗期内的 的有关保险福利费用；(3)按照规定的比例，为受托人员缴纳有关社会保险费(包括企业和个人应缴纳部分)；(4)经市再就业工程领导小组批准的其它开支。 七、分流安置 ...
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需对社会开展医疗服务的，均应向当地县(市)、区卫生行政部门提出书面申请，并提供下列证明材料：(一)申请书；(二)医务人员资格证明材料；(三)机构人员 ；(八)聘任的离退休医务人员证件及原单位同意其行医的证明；(九)聘任的停薪留职、退职、离职医务人员的证件；(十)医疗业务用房布局平面图；(十一)上级行政 ...
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的干部转正定级手续费；919、白河县有关部门制定的奖励升级手续费；920、白河县有关部门制定的人事调动发函、调档手续费；921、白河县有关部门制定的停薪留职合同收费；922、白河县公安局制定的探监费；923、白河县人事局制定的非在职人才入库服务费(大中专生)；924、白河县人事局制定的招转干部收费； ...
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管理，企业自主分配”的工资制度；社会保险制度改革，重点是逐步奸商“国家、企业、个人三方面共同负担”的职工退休养老保险制度，扩大职工失业保险范围，积极推行工伤、 改革绝不会成功。要鼓励富余职工到乡镇企业、集体企业就业或自谋职业，凡办理停薪留职手续者，可缴纳管理费，连续计算工龄；女职工在孕期、哺乳期不能按 ...
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企业在职职工从职工福利费中开支，退休人员在劳动保险费中开支。(四) 停薪留职人员的医疗保险费由个人或聘用单位负担，由保留人事工资关系的单位代收代缴。第九条 参保 药店购药。第二十五条 按照就近医疗的原则，以用人单位为整体 ，由单位申请，经医疗保险机构批准后，确定2所定点医院。第二十六条 职工就医时， ...
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