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年1月份我进入一家IT公司并与公司签订劳动合同三年,但由于个人原因,2012年1月5日用公司邮件方式向公司领导提出离职,期间公司挽留过,但我已决定离职,2 上也说明了要赔偿违约金的条款,但开始没注意到。本人不同意,便向劳动部门申请仲裁,现在今年6月初在广州天河开庭,但6月我可能不在广州,我想请律师帮 ...
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1、2010年10月7日至2011年5月份未签订劳动合同要求双倍工资 2、试用期工资800元转正后1800元试用期工资不应低于正式聘用工资的80% 3、聘用期间未享受法定节假日 4、聘用期间未支付取暖费部分工资薪酬 5 ...
//www.110.com/ask/question-787290.html -了解详情
到一家公司,一直未买社保和签劳动合同,今年5月因此离职。但这家公司是4月才办下营业执照。仲裁申诉了3点:1.在职期间的双倍工资。2.在职期间的社保。 认为没办下营业执照的时期是主体不符。而仲裁员也有明显偏袒单位的感觉,现在很担心仲裁结果,请各位律师帮帮我,看一下我这个案子我的申诉内容哪些能得到支持吗? ...
//www.110.com/ask/question-280423.html -了解详情
并将接除劳动合同通知书已EMS的形式邮寄到了原单位。离职时公司还拖欠我一个半月工资。 2013年4月27日接到相关通知,说原单位反诉我上班期间下载与 维护费6930元及因此造成的损失18000元。公司网络不稳定是一直存在的现象,我在职期间经常出现不能上网的原因。而且不止我一人如此。所有人都如此。同事说 ...
//www.110.com/ask/question-1600637.html -了解详情
,是关于劳动纠纷的,2011年7月到2012年4月我在陕西雨田民间文化艺术传播有限公司工作,人采购副经理,由于拖欠工资提出离职,期间一直没有签订劳动合同,随后在莲湖区劳动局申请了仲裁,9月底仲裁裁决书送达此公司,目前已经过了15天 了,公司未执行也没有上诉,我 ...
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3500元,前年出差出了车祸,社保已承认属工伤,今年跟工厂仲裁结果并没有按实际工资计算,而是按东莞市职工平均工资880/月*3倍=2640元来算。这样合理吗,我们有提供工资条。有没有“未付工资赔偿金”这种说法?因为男友在停工治疗期间工厂并没有发工资给我们,律师说可以要求赔付。谢谢!...
//www.110.com/ask/question-53286.html -了解详情
都是先自费。我现在是孕妇,由于单位产假期间没有工资,只能自行报销,单位连续三个月$_欠社保可能影响到了我,我现在不想在这单位继续耗着了,我想申请仲裁,请问胜的几率是多少?如果胜了,能拿到赔偿吗?还只单单能拿到欠我的工资而已?...
//www.110.com/ask/question-2942070.html -了解详情
月25日还在该公司上班,我想问的是,从2010.3月-2011.5月29日,期间没跟我签订合同,5月30日才跟我补签的合同,合同期限是2010.6月-2013 3年合同,期限是到2016年7月,之前那一年没签合同,也没给我双倍工资,没上保险,我现在不想干了,想回老家,请问现在主张双倍工资存在时效问题吗 ...
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2012.3.2日到KTV做网络维护 一直到2013.5.25日一直都没有签劳动合同 其他的员工都没签 刚开始是实行24小时倒班制 到13.5.25号 告诉我 不给我开 我该怎么办 我能申请双倍工资吗 我有工作期间的人证 工资卡 其他的都在KTV 如果KTV不给出证据怎么办 请律师帮帮忙 我一农民 ...
//www.110.com/ask/question-1704772.html -了解详情
我于2011年2与14日进入公司上班,12年10月发生工伤,工伤期间11月到现在的的工资都不发,去投诉几次都不发,现在知道不签劳动合同有双倍工资的。现在申请仲裁的时效过了吗?有多大胜算。谢谢...
//www.110.com/ask/question-1449501.html -了解详情
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