)联名向偃师市劳动争议仲裁委员会递交了劳动仲裁申请书,要求与在职职工同等待遇,请求被申请人洛阳中友电力有限公司支付:1 997年1月一2003年3月双倍节假日加班费、1995年1月一2002年l2月120%工资及25%经济补偿金、50%额外经济补偿金。1995年到离职前的 ...
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)联名向偃师市劳动争议仲裁委员会递交了劳动仲裁申请书,要求与在职职工同等待遇,请求被申请人洛阳中友电力有限公司支付:1 997年1月一2003年3月双倍节假日加班费、1995年1月一2002年l2月120%工资及25%经济补偿金、50%额外经济补偿金。1995年到离职前的 ...
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)联名向偃师市劳动争议仲裁委员会递交了劳动仲裁申请书,要求与在职职工同等待遇,请求被申请人洛阳中友电力有限公司支付:1 997年1月一2003年3月双倍节假日加班费、1995年1月一2002年l2月120%工资及25%经济补偿金、50%额外经济补偿金。1995年到离职前的 ...
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)联名向偃师市劳动争议仲裁委员会递交了劳动仲裁申请书,要求与在职职工同等待遇,请求被申请人洛阳中友电力有限公司支付:1 997年1月一2003年3月双倍节假日加班费、1995年1月一2002年l2月120%工资及25%经济补偿金、50%额外经济补偿金。1995年到离职前的 ...
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)联名向偃师市劳动争议仲裁委员会递交了劳动仲裁申请书,要求与在职职工同等待遇,请求被申请人洛阳中友电力有限公司支付:1 997年1月一2003年3月双倍节假日加班费、1995年1月一2002年l2月120%工资及25%经济补偿金、50%额外经济补偿金。1995年到离职前的 ...
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)联名向偃师市劳动争议仲裁委员会递交了劳动仲裁申请书,要求与在职职工同等待遇,请求被申请人洛阳中友电力有限公司支付:1 997年1月一2003年3月双倍节假日加班费、1995年1月一2002年l2月120%工资及25%经济补偿金、50%额外经济补偿金。1995年到离职前的 ...
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只能要生活费,所以他给算的哺乳期生活费是北京市最低工资的70%,也就是1160*0。7=812,而且只能要到我递交申请书的时间,也就是2012年5月23日,这 到哺乳期的结束时间吗(2012.9.21)?还有:公司违法辞退我,应该可以要双倍补偿吧,但是我不知道应该怎么写,写第四项吗?辞退赔偿金?仲裁员 ...
//www.110.com/ask/question-1051875.html -
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只能要生活费,所以他给算的哺乳期生活费是北京市最低工资的70%,也就是1160*0。7=812,而且只能要到我递交申请书的时间,也就是2012年5月23日,这 到哺乳期的结束时间吗(2012.9.21)?还有:公司违法辞退我,应该可以要双倍补偿吧,但是我不知道应该怎么写,写第四项吗?辞退赔偿金?仲裁员 ...
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;而政府或一些滥用“国家”名义的既得利益集团,却成了农村土地的终极所有者、最高仲裁者和绝对控制者。[26]影响农民土地经营权利的另一基本因素是农民所拥有的实质性 留7至9分口粮田,其余土地一律交给村委会,并要求农户在统一印制的“土地流转申请书”上签字、按手印。乡政府从该公司取得了这一万亩土地的租金后, ...
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半年假,她的工作暂时由别人负责,长峰公司按照请假的规定给其发基本的工资。对于梁晨2005年6月是怎样到东方公司工作的过程,东方公司总经理王鸿 长峰公司提供的公证书、医疗器械注册证、招股意向书、劳动合同、仲裁申请及不予受理通知书、庭审笔录及撤诉申请书、证明函及重大项目课题文件、国家科技支撑计划课题任务书 ...
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