工资3倍及以上的，企业实现利润每增长1%，职工工资增长不应低于0．2%。四、企业应根据《山东省企业工资支付规定》（省政府令第188号） 建立健全企业职工工资正常增长机制,指导企业在生产发展、经济效益提高的基础上,合理安排工资增长,经人力资源和社会保障部审核,现发布2008年全省企业工资指导线,并就有关 ...
//www.110.com/fagui/law_322049.html -了解详情
。七、建立基本养老金调整机制34．按照国家和省政府的统一部署，根据职工工资和物价变动等情况，适时调整企业退休人员基本养老金水平。各县(市、区)不得 保障厅转发《劳动和社会保障部关于企业年金方案和基金管理合同备案有关问题的通知》(浙劳社老(2006)22号)规定执行，做好企业年金方案报送劳动保障行政部门 ...
//www.110.com/fagui/law_306789.html -了解详情
全市范围内统一核算、管理和使用。第二章 缴费比例和缴费基数第三条 统一企业职工基本养老保险缴费比例。企业统一按照职工工资总额的22%、职工按个人收入的 基金征缴数额，对企业职工人数、工资总额、企业和职工缴纳基本养老保险费等情况进行考核和监督，保证缴费基数真实可靠。努力扩大保险覆盖面，严格按有关规定办理 ...
//www.110.com/fagui/law_301724.html -了解详情
工资分配、促进职工工资适度增长的重要措施，各级政府、有关部门和企业要高度重视，切实加强领导，精心组织实施。(一)按照《山东省企业工资支付规定》的要求，各类企业 分配的指导、服务和监督检查。要督促企业认真落实国家宏观调控政策，引导企业工资随经济效益提高适度增长。对近两年职工工资水平过高、增长过快和不按 ...
//www.110.com/fagui/law_298787.html -了解详情
七）市劳动保障行政部门定期或不定期对企业年金基金管理运营情况进行检查。我市建立企业年金方案的企业和参与深圳市企业年金基金管理的受托人、账户管理人、托管人、投资 市政府《关于印发深圳市企业补充养老保险方案的通知》（深府〔1997〕182号）同时废止。本办法未尽事宜，按国家和广东省有关企业年金的规定执行。...
//www.110.com/fagui/law_295914.html -了解详情
第二十二条用人单位及其职工参加综合医疗保险的，社会保险经办机构应当为参保人建立基本医疗基金的个人医疗帐户，并按照国家有关规定计算利息。个人医疗帐 条定点医疗机构和定点零售药店应当严格执行基本医疗保险制度以及有关价格政策、标准的规定，加强内部管理，自觉接受劳动和社会保障行政部门、社会保险经办机构以及其他 ...
//www.110.com/fagui/law_294296.html -了解详情
工资保证金，在劳动保障行政部门指定的国有商业银行预存职工月工资总额三倍的保证金，实行专户管理，用于偿付职工工资。第十八条用人单位招用劳动者从事接触职业 和保护措施方面执行国家有关规定。不得安排其从事过重、有毒有害等危害未成年人身心健康的劳动或者危险作业。第二十一条用人单位不得安排女职工从事矿山井下、 ...
//www.110.com/fagui/law_292793.html -了解详情
工资问题的长效机制。（三）确定认定标准。应发工资按照职工劳动合同约定或企业工资分配制度规定的职工工资标准计算。拖欠工资是指企业应支付而未支付给职工在岗 支付的法规政策，指导、督促企业严格遵守国家有关工资支付的法律法规，按月足额支付职工工资或按劳动合同约定支付职工工资。对确因生产经营困难不能按时支付工资 ...
//www.110.com/fagui/law_290033.html -了解详情
、外商投资企业以及实行企业化管理的事业单位（以下统称用人单位）和与之形成劳动关系的劳动者。第三条本细则所称失业职工，除《条例》第三条规定的职工外 按照各自的职责，对失业保险基金的筹集、管理和使用实施监督。第三章失业保险基金的筹集和管理第七条单位按全部职工工资总额的百分之一缴纳失业保险费。无法核准工资 ...
//www.110.com/fagui/law_287002.html -了解详情
自主分配，职工民主参与，国家监控指导”的企业工资制度改革目标，完善我市企业工资宏观调控体系，进一步推进企业科学管理，结合近年来我市企业人工成本管理的具体情况 和指导，实现劳动保障部门有关人工成本宏观管理的要求；劳动保障部门的主要任务是：组织协调本地区各行业的人工成本管理，为企业建立人工成本自我约束机制 ...
//www.110.com/fagui/law_280381.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务