补签劳动合同。该会裁决如下：（一）原告至上海市卢湾区（现为黄浦区）社会保险事业管理中心为被告补缴2010年5 月至2010 年9 月期间的城镇柱会 月23 日的工资18,863. 64 元。 根据相关法律规定，用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二 ...
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待遇申领、审批情况进行监督检查。应建立反欺诈工作制度，对公民、法人或者其他组织在参加社会保险，缴纳社会保险费，个人账户转移、继承，丧葬费、抚恤金支付以及 、审核制度，防范和依法查处骗取、冒领社会保险金的行为。负责对本辖区内用人单位的社会保险事项进行稽核审计检查。稽核审计出少报、瞒报缴费基数和缴费人数的 ...
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余某某，男。委托代理人葛某某，。原告上海某餐饮公司与被告金某某劳动报酬、社会保险纠纷一案，本院受理后，依法由审判员许慧独任审判，公开开庭进行了审理。 缴社会保险费发生的争议，是征收与缴纳之间的纠纷，属于行政管理的范畴，非单一的劳动者与用人单位之间的社保争议。故对被告要求原告单位补缴综合保险的争议，应由 ...
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某某，男。委托代理人葛某某，男。原告上海某餐饮公司与被告魏某劳动报酬、社会保险纠纷一案，本院受理后，依法由审判员许慧独任审判，公开开庭进行了审理。 社会保险费发生的争议，是征收与缴纳之间的纠纷，属于行政管理的范畴，非单一的劳动者与用人单位之间的社保争议。故对被告要求原告单位补缴综合保险的争议，应由社保 ...
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某某，男。委托代理人葛某某，男。原告上海某餐饮公司与被告谷某劳动报酬、社会保险纠纷一案，本院受理后，依法由审判员许慧独任审判，公开开庭进行了审理。 社会保险费发生的争议，是征收与缴纳之间的纠纷，属于行政管理的范畴，非单一的劳动者与用人单位之间的社保争议。故对被告要求原告单位补缴综合保险的争议，应由社保 ...
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办理补缴社会保险费，则显然违背了该通知的精神。 根据《中华人民共和国劳动法》第一百条的规定，用人单位无故不缴纳社会保险费的，由劳动行政部门责令其限期 医疗保险、生育保险、待业保险、养老保险和病假待遇、死亡丧葬抚恤等社会保险待遇。故对申请人依法所享有的相关保险待遇，申请人可依法敦促相关职能部门予以落实。 ...
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上海XX公交有限公司工作。原告陈X诉被告上海XX公交有限公司（以下称XX公司）社会保险纠纷一案，本院于2010年9月26日立案受理后，依法适用简易程序 被告兼并）工作，担任售票员工作至今。被告作为用人单位理应为劳动者按时足额交纳社会保险金，但被告违反规定，未予缴纳，故起诉要求判令被告为原告补缴1997 ...
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一个坑，每人都有一处归属。所以，除了一些特殊情况，一人只能在一家单位工作或学习。 小何今年还是全日制大学的在校学生。全日制学校学生入学时需要将 用人单位签订劳动合同，这样社会保险、公积金等也可以开户缴纳了。 但是毕业生与用人单位确定就业意向后如何来维系呢，是否无法签订劳动合同就对双方缺乏保障呢？其实 ...
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，并以原告手术使用进口钢板为由克扣原告工资。自原告入职以来，被告未为原告缴纳社会保险，故要求被告为原告：1、补缴1998年11月至2003年10月 确认。本院认为：《中华人民共和国劳动法》第七十二条规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。本案中，原告于1998年10月起进入被告公司 ...
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公司工作人员。委托代理人刘某，上海宝钢股份有限公司员工。上诉人杨某某因社会保险纠纷一案，不服上海市宝山区人民法院(2010)宝民一(民)初字第55号民事判决 金龙公司是否应为杨某某缴纳社会保险费。根据规定，在未签订劳动合同的情况下，认定双方存在劳动关系须符合以下情形：用人单位依法制定的各项劳动规章制度 ...
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