规定“本办法所称流动人口是指本省离开常住户口所在地和外省来本省居住三十日以上的育龄公民”。“学习、就医、参加会议和因公从事其他活动者除外”。第六条规定 流动人口计划生育事业支出,任何部门或单位不得借支、挤占或挪用。具体使用范围为:1、乡(镇)人民政府、街道办事处流动人口计划生育管理组织聘用人员的工资; ...
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、农垦、畜牧、水产,下同)、林业、水利、气象等企业和事业单位。第七条财政支农周转金的使用范围:一、种植业、养殖业;二、农副产品加工和利用当地其他 册、报表,以及宣传资料;组织项目调查、评估、考核的经费开支;购置必要的业务用交通工具;支付临时聘用人员的工资;回收奖励等。具体提取比例由各省、自治区、直辖市 ...
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900元,并另支付经济补偿金225元;(3)音乐学院为操某补办劳动关系存续期间的养老保险,若补办不成,由支付养老保险金19655.87元;(4)驳回操某其他仲裁 事实劳动关系。人事部《关于在事业单位试行人员聘用制度的意见》第6条第5款的规定:经济补偿金以被解聘人员上年月平均工资为标准。武汉市在2001 ...
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政办发[2010]11号文件附件6)精神,制定本地公共卫生与基层医疗卫生事业单位绩效工资的实施办法。实施办法经当地党委、政府同意后,报市级人力资源社会 社区卫生服务中心)未聘用人员分流工作,保证我省基层医药卫生体制综合改革的顺利进行,根据国家有关规定和《黑龙江省省直事业单位改革未聘人员分流工作意见》( ...
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政办发[2010]11号文件附件6)精神,制定本地公共卫生与基层医疗卫生事业单位绩效工资的实施办法。实施办法经当地党委、政府同意后,报市级人力资源社会 社区卫生服务中心)未聘用人员分流工作,保证我省基层医药卫生体制综合改革的顺利进行,根据国家有关规定和《黑龙江省省直事业单位改革未聘人员分流工作意见》( ...
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,一般应在学期结束前三十天通知聘用单位。上级教育行政部门根据教育事业发展和实际工作需要,可以对已聘用人员的岗位进行调动,聘用双方应予以服从。第五章违反和 天内,向上级人事争议处理机构申请仲裁或复议。第八章附则第三十七条受聘人员医疗期、病假期间的工资和医疗待遇按照有关规定执行。第三十八条聘用合同制教职工 ...
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机构内部用人制度改革1、深化公立医疗机构用人制度改革,应按照国家和省、市关于事业单位实行人员聘用制度的有关政策执行。所有公立医疗机构都要实行和完善人员聘用 档次。对于少数能力、水平、贡献均突出的技术和管理骨干,可以通过一定形式的评议,确定较高的工资标准或采取协议工资、年薪制。对于少数能力、水平、贡献均 ...
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,增人不增资、减人不减资。根据《大连市事业单位工作人员工资制度改革实施办法》,实行工资二次分配制度,把现有工资构成中的固定部分作为第一次分配,把工资中活 试用期最长不超过6个月。第十五条上级教育部门根据教育事业发展和实际工作需要,可以对学校已聘用人员的岗位进行调动,聘用双方应予以服从。第三章聘用、聘任 ...
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人员的全部劳动报酬。由聘用离退休人员的补差和补贴、聘用港澳台及外籍人员的工资、聘用外单位下岗职工的劳动报酬、使用的其他从业人员的劳动报酬等构成。 第二十 的工资和六个月以上长期病伤产假人员的工资或生活费。 第三十条在岗职工保险福利费用(一)集体福利事业补贴指对单位浴池、理发室、洗衣房、哺乳室、托儿所等 ...
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,增人不增资、减人不减资。根据《大连市事业单位工作人员工资制度改革实施办法》,实行工资二次分配制度,把现有工资构成中的固定部分作为第一次分配,把工资中活 试用期最长不超过6个月。第十五条上级教育部门根据教育事业发展和实际工作需要,可以对学校已聘用人员的岗位进行调动,聘用双方应予以服从。第三章聘用、聘任 ...
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