从中作梗,导致我的离职手续被拖了一个月才办理。并且以此为理由说因为我未提前通知公司,就不给发工资,还说因为没有干够3年,不退押金(当时去单位叫了2000块钱风险金,被单位称为培训押金)。并且单位在我上班期间并没有给我交纳社会保险里面的任何一项。因此感觉很憋屈,希望能得到一位资深的法律顾问给予帮助, ...
//www.110.com/ask/question-642647.html -
了解详情
办理? 根据用人单位要为员工缴纳社会保险的规定,劳务派遣机构将按用人单位提出的劳务人员工资基数,办理社会保险的项目,具体内容是: 每月初1-10日,由 权的重要依据。劳动者严重违反用人单位规章制度的,用人单位可解除劳动合同,没有规章制度,公司的管理将会陷入困境。劳动合同法第四条对规章制度以大篇幅进行了 ...
//www.110.com/ziliao/article-281460.html -
了解详情
月5日为申诉人办理了退工及社会保险减员手续。据此,双方之间的劳动关系已经于2008年11月1日起正式解除, 二、申诉人与被诉人某公司自2008年11月 在实践中,针对用人单位既不给员工经济补偿,同时又要求员工遵守竞业限制条款的争议,人民法院多从保护劳动者的角度,裁判“没有经济补偿内容的竞业限制条款无效 ...
//www.110.com/ziliao/article-287844.html -
了解详情
月5日为申诉人办理了退工及社会保险减员手续。据此,双方之间的劳动关系已经于2008年11月1日起正式解除, 二、申诉人与被诉人某公司自2008年11月 在实践中,针对用人单位既不给员工经济补偿,同时又要求员工遵守竞业限制条款的争议,人民法院多从保护劳动者的角度,裁判“没有经济补偿内容的竞业限制条款无效 ...
//www.110.com/ziliao/article-287843.html -
了解详情
,并将整改情况书面报给保障局,东湖嘉丰大酒店未执行。2001年3月12日,保障局作出(2001)02号《关于对违反劳动和社会保险法规行为的行政处理决定书》 的法律、法规、政策和海南省地方性法规、政策办理,但无论是珠江公司与服务公司,或是东湖大酒店与减薪留岗员工均没有任何一方提出变更旧存劳动关系的主张, ...
//www.110.com/panli/panli_41820.html -
了解详情
用人单位应当按照派遣协议约定,及时足额将派遣员工工资、社会保险费等费用支付给劳务派遣组织,确保派遣员工工资报酬和社会保险待遇的落实。第十七条 用人单位不得 根据审核认定的《见习学员录用备案表》,委托保险公司为见习学员办理。创业见习综合保险补贴由经办保险公司申报,填写《创业见习综合保险补贴申报表》,同时 ...
//www.110.com/fagui/law_214103.html -
了解详情
的工资银行查询单中可以体现),为此很多员工也曾多次向公司提出要求,但是每次公司都以公司大、员工多的理由一直没有得到改善,所以当时原告只收到被告支付 工伤、失业保险费。8、办理社会保险关系转移手续。该仲裁委员会经审理,作出南劳仲裁字[2011]997号仲裁裁决书,裁决:翁萍与海王公司2010年9月6日至 ...
//www.110.com/panli/panli_43014281.html -
了解详情
张清国在“鹏发”轮服务期间的表现;证据10历年来从中泉公司取走证件的普通船员名单,证明中泉公司没有扣押张清国的证件;证据11民事裁定书及索赔函,证明 公司的固定员工,双方之间存在无固定期限的劳动合同关系不能成立。其次,关于中泉公司是否应承担张清国所主张的责任。劳动者因用人单位未为其办理社会保险而引起的 ...
//www.110.com/panli/panli_26095547.html -
了解详情
。 第88条 本合同解除或终止后,甲方应依据国家规定及本合同约定为乙方办理社会保险关系等移转手续。 第13章 就业公平第89条 本合同订立及履行过程中 或无其他法定理由,不得向第三方披露,不得将包含乙方隐私内容的员工资料提供、出售给猎头公司、人才市场及或者对乙方进行背景调查的其他用人单位。 第102条 ...
//hetong.110.com/hetong_7889.html -
了解详情
后的新企业用监管资产收益、存量资产增值收益、税前利润弥补。 三、新公司组建(一)原企业员工出资入股的有关规定。?1、入股原则。改制设立的新 公开招聘。?用人单位的公益性岗位招收就业困难对象后,须签订劳动合同,办理就业手续,参加社会保险,按时足额发放工资。?(4)安置任务。市人民政府每年年底发布下年度 ...
//www.110.com/fagui/law_184654.html -
了解详情