8 破坏公物随地吐痰、乱扔纸屑 口头警告，并按公物价值和造成的损失价值赔偿 9 公共场所吵闹，干扰正常工作 口头警告 10 打架斗殴、妨碍执行公务 书面警告或辞退 11 员工不享受全勤奖。 3-8如因工作需要，公司要求员工于正常工作时间外超时工作时，各员工皆不得找藉词推搪，应以工作为主，发扬良好服务 ...
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员工可以要求多少经济补偿？（工资水平不属于最低工资，也不属于高于基本收入三倍的情况），赔偿有没有签合同为固定年限和无固定期限的区别？2：现在公司说要 雇佣关系，也要把现在的合同解除了在从新签合同，现在是公司和员工再法院的主持下调解，但是公司要求员工先交接工作，请问调解或者法院判决是先调节或者判决，然后 ...
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亿志公司诉称的复制行为，亿志公司要求双君铸造厂赔礼道歉、赔偿损失没有事实和法律依据，请求驳回亿志公司的诉讼请求。双君铸造厂涉及本案事实提交如下证据：A 有其业务关系的模具制造商签订过模具图保密协议。在企业保密制度方面，亿志公司要求员工对公司的设计资料及一切业务文件、个人薪酬应负保密责任，不得泄露公司的 ...
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与员工未签订劳动合同，并且每月延迟10天发薪、扣押500元保证金。员工在职期间，公司要求员工签署《员工保密协议》。 ①员工可否拒签？ ②拒签有被公司开除 违约责任 1.在合同期内，乙方违反此协议，甲方可解除乙方的劳动合同，并要求乙方赔偿三个月的工资。 2.在合同期内，乙方违反此协议，造成甲方经济损失的 ...
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，商业秘密丢失或者故意泄露给任何协议外第三人要赔偿，后来公司发现机密泄露，于是要员工赔偿，但员工认为这种保密协议是在过失泄密之后，才约定保密内容和 员工有个问题：签订协议之前如果按协议公司要求员工履行保密义务的同时，公司是否需要通知员工保密内容和保密人的范围，员工在过失泄密之时并不知道未来的协议内容 ...
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手续后已经停止侵权，侵权情节轻微，我愿意以自己所获得的利润赔偿原告的经济损失。知钱公司要求我方赔偿经济损失每套12 700元没有依据。不同意知钱公司的 照片。末尾署名：知钱俱乐部，2010年1月29日。同日16：48，淘宝公司员工淘宝网客户满意中心孔慈向yizehao发送邮件，称“贵方邮件中指证的链接 ...
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凯，该公司经理。委托代理人陈新明，男，安阳市安和汽车实业公司员工，住安阳市西环路105号院。被告张天虎，男，1981年7月11日出生。被告李永超 挂车管理、收益，对本案交通事故的发生也不存在过错，故原告中铝矿业郑州公司要求其承担赔偿责任本院不予支持。依照《中华人民共和国民法通则》第一百一十七条和《中华 ...
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员工于13年8月底拿到双方盖章原件，但供应商于13年9月初借故从员工处取走续约合同原件。员工将原件给回供应商前，保留了扫描件。后此份原件一直未能追回。 。因员工失误导致双方无法继续合作，给公司带来巨大损失。请问如果员工承认是自己将原件丢失，公司是否能拿此当借口，要求员工赔偿公司损失？赔偿金额如何计算？...
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群里抱怨一些工作中不愉快的事情，还有老板怎么欺压我们的语言。作为宣泄平台。 等员工回来发现股东在偷看他群的聊天记录，要股东起来，股东不起来还继续翻阅，说 骂，员工一气之下踢了旁边板凳一脚，后来越超越厉害闹到派出所去，老板竟然用法律要求员工赔偿他5000元，他损坏公司财物。经过民警的调节下，最后只赔偿了 ...
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