。委托代理人张某某，河南某律师事务所律师。被上诉人（原审被告）中国共产党郑州市某区委员会宣传部。法定代表人杜某某，该宣传部部长。委托代理人张某某，河南国基律师 受理范围。2004年9月21日，李某某向某区人事争议仲裁委员会申请仲裁，某区人事争议仲裁委员会于2004年10月8日下发（2004)管人仲不字 ...
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燕。委托代理人胡远博，江苏同瑞律师事务所律师。上诉人崔恒喜因劳动争议纠纷一案，不服徐州市鼓楼区人民法院(2009)鼓民一初字第2143号民事判决向本院 执行。2006年1月26日，崔恒喜向徐州市鼓楼区人事争议仲裁委员会申请人事仲裁，该仲裁委员会以不属于人事仲裁范围之列为由不予受理。崔恒喜于2006年2 ...
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。法定代表人王辉，该院院长。申请再审人王芝琴因与被申请人洛阳五院劳动争议纠纷一案，不服洛阳市中级人民法院于2006年12月16日作出的( 2006)洛民终字第 为27年，其要求工龄为35年没有任何根据。2000年9月18日洛阳市人事争议仲裁委员会（洛）人裁案字（2000）第1号裁决书认定王芝琴工作年限 ...
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劳动争议之范畴。原告应依法向县人事争议仲裁委员会申请仲裁，对仲裁不服的，可以自接到仲裁裁决书之日起十五日内向人民法院提起诉讼。本案中，原告于2009年5月 ：原裁定认定事实清楚，适用法律正确，朱玉明与郁山镇政府之间不存在劳动关系和人事关系，建议二审法院维持原裁定。本院二审查明：2001年3月朱玉明就未 ...
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具体工作和发工资、办保险等。原告于2006年9月29日向云南省人事争议仲裁委员会提请仲裁，于2006年10月8日收到不予受理案件通知书。为维护原告合法 事实；3、在被上诉人向省人才交流中心交纳保管费时，被上诉人已知道并认可双方人事关系解除，被上诉人一审的诉请无事实、法律依据，请求二审撤销原判，驳回纳炳 ...
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具体工作和发工资、办保险等。原告于2006年9月29日向云南省人事争议仲裁委员会提请仲裁，于2006年10月8日收到不予受理案件通知书。为维护原告合法 事实；3、在被上诉人向省人才交流中心交纳保管费时，被上诉人已知道并认可双方人事关系解除，被上诉人一审的诉请无事实、法律依据，请求二审撤销原判，驳回纳炳 ...
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未提出异议。2011年9月6日，唐春美向武冈市劳动人事争议仲裁委员会提出了劳动争议仲裁申请书，请求：1、武冈市工商行政管理局支付自1995年以来的 的仲裁超过期限为由，作出不予受理书面裁决、决定或通知的，人民法院对确已超过仲裁申请期限，又无不可抗力或者其他正当理由的，依法驳回其诉讼请求。判决：驳回唐春 ...
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原告周某因与被告湖南某广通实业发展有限公司（以下简称某广通公司）发生劳动争议纠纷，于2012年2月2日向本院提起诉讼。本院于同日受理后，依法 的加班工资78 707.16元和周末加班工资28 949.76元。经湖南省劳动人事争议仲裁委员会查明:申请人于2004年9月到被申请人处从事水电工作，双方最后一 ...
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关系，浚县仲裁委的裁决具有事实及法律依据。根据原被告诉辩主张，本院归纳的争议焦点为：原被告双方是否存在劳动关系。原告未向本院提交证据。为证明其主张， ，具体数额由浚县社会保险事业管理局核定。浚县社会福利医院不服浚县劳动人事争议仲裁委员会的裁决，起诉来院。被告2004年4月-2006年10月平均月工资为 ...
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日，被告发生交通事故受伤住院。2011年5月23日被告向郑州市劳动人事争议仲裁委员会申请仲裁，要求与原告解除劳动关系并要求原告承担工伤赔偿责任。2011年 诉讼费用由被告承担。被告吴玉侠辩称，郑劳人仲案字[2011]0229号仲裁裁决书认定事实清楚，适用法律正确，请求依法驳回原告诉讼请求。经审理查明， ...
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