平均工资为1604．2元。以上事实，劳动合同书、劳动仲裁裁决书、工资账户流水记录、社会保险缴费情况证明及双方当事人陈述等证据为证，并已经庭审质证，且双方均无异议 书面劳动合同，在该合同期届满后，双方虽未续订，但是用人单位即被告均有按照原劳动合同向原告支付工资并足额缴纳社保，原告也继续在被告处工作，故应 ...
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劳动合同法规定，用人单位与劳动者协商一致解除劳动合同的，应该向劳动者支付经济补偿金。本案被告与原告已解除劳动合同，但未向原告支付经济补偿金。故对原告要求被告 的经济补偿。（三）原告要求被告为其补交养老保险、医疗保险等社会保险的诉讼请求，因社会保险费用的缴纳、补缴等发生的争议不属于人民法院主管范围，故对 ...
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的几个系统。单位领导让我先回家等待安排，我从2005年9月1日回家开始待业至今，在此期间工资一直未发，同时，上班期间未给我缴纳社会保险。2006年1 管理局，根据市、县编制文件，按照机构撤消、职能划转的情况，《北京市劳动合同规定》第二十七条，用人单位进行分立、合并，劳动合同继续由继承权利义务的用人单位 ...
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残疾人需要的康复服务和社区康复指导。未建立专业康复机构的县的残疾人综合服务机构要充实康复服务功能，提高服务能力，发挥对城乡社区康复的辐射带动作用。大力 的残疾人;用人单位招用残疾人职工，应当依法与其签订劳动合同或服务协议，提供适合其身体状况的劳动条件和劳动保护，在晋职、晋级、评定职称、报酬、社会保险、 ...
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诉讼。2009年6月1日，本院根据原告燕山砖厂的申请和其提供的担保，对被告康保林的财产予以保全。本案现已审理完毕。 原告燕山砖厂诉称，康保 在案佐证。 本院认为，根据《中华人民共和国劳动法》第72条规定，用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费，根据《社会保险费征缴暂行条例》第12条第2款 ...
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工作原因死亡，其遗属工伤补偿事宜由其用人单位予以解决。原郑州钢铁股份有限公司一直未参加工伤保险。原告向被告巩义市社会保险事业管理局提出申请要求被告履行支付遗属抚恤金 的工伤保险待遇不应由被告支付，而应由原用人单位支付。另一方面，第三人郑州钢铁股份有限公司破产清算组对支付原告牛玉花的抚恤金是认可的。因此 ...
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工作原因死亡，其遗属工伤补偿事宜由其用人单位予以解决。原郑州钢铁股份有限公司一直未参加工伤保险。原告向被告巩义市社会保险事业管理局提出申请要求被告履行支付遗属抚恤金 工伤保险待遇不应由被告支付，而应由原用人单位支付。另一方面，第三人郑州钢铁股份有限公司破产清算组对支付原告雷秋菊的抚恤金是认可的。因此， ...
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行政区域内的各类用人单位，凡未依法进行社会保险参保登记的，必须于2008年4月15日前到当地社会保险经办机构办理全员参保登记手续，并到地税部门缴纳社会保险费。 社会保险费。四、自2008年4月16日起，市劳动保障监察机构依法对各类用人单位进行检查，对未按本通告规定履行参保登记手续和补缴社会保险费的单位 ...
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缴费单位的缴费情况进行监督检查。被检查单位应当提供与缴纳基本养老保险费有关的用人情况、工资表、财务报表等资料，如实反映情况，不得拒绝检查，不得谎报、瞒报 ；情节严重的，对直接负责的主管人员和其他直接责任人员可以依法处以罚款：(一)未按规定办理社会保险登记和变更登记的；(二)未按规定申报应缴纳的基本养老 ...
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的用工行为，督促各类企业，改善残疾人劳动条件，监督各类用人单位为残疾人建立社会保险。二、社会环境（一）残疾人事业工作经费列入各级财政预算，并根据残疾人 包括工薪所得、个体户生产经营所得、对企业事业单位承包承租经营所得、劳务报酬所得、稿酬所得、特许权使用费所得，按照规定缴纳个人所得税有困难的，经申请可以 ...
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