月31日止；被告基本工资540元，岗位工资660元。合同到期后，双方未续签劳动合同，被告仍在原告处工作。2010年6月24日，被告在工作中不慎被炸伤，在 用人单位自用工之日起超过一个月不满一年未与劳动者订立书面劳动合同的，应当向劳动者每月支付二倍的工资。原告于2009年3月与被告签订了试用期聘用合同， ...
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申请仲裁，要求宣布某市纺织厂终止与定某等18人劳动合同的决定无效，并依法又签订了一个同期限同内容的劳动合同。1989年3月，被诉人菜市纺织厂从地处 劳动合同，即招用后故意不按规定订立劳动合同及劳动合同到期后故意不及时续订劳动合同""对劳动者造成损害的，应当赔偿劳动者损失"的规定，现实生活中却总有那么 ...
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载明，2009年4月30日，张平姣因“不同意转岗安排而离职”。同年5月3日，张平姣找到亚利公司负责人，“要求为其出具解除劳动合同通知书或 形式通知劳动者本人或者额外支付劳动者一个月工资后，可以解除劳动合同：……（三）劳动合同订立时所依据的客观情况发生重大变化，致使劳动合同无法履行，经用人单位与劳动者 ...
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二车间发出《通知》，内容为：“今年公司员工签订的一年期劳动合同即将到期，经公司研究决定愿与你车间以下员工续签三年期劳动合同。请车间通知以下员工于12月 的劳动合同到期后，系原告作为劳动者不愿意与被告续签劳动合同，根据法律规定被告作为用人单位不应支付劳动者经济补偿金。故对原告要求被告支付从2004年3月 ...
//www.110.com/panli/panli_19251497.html -了解详情
涉及的债权由李玉国本人和李玉国设立的国威公司享有，债务由李玉国本人和李玉国设立的国威公司承担，与公司无涉。除清单外，李玉国保证无其它 问题。劳动关系是指用人单位与劳动者通过订立劳动合同，劳动者提供劳动，用人单位支付报酬并管理劳动者而形成的法律关系。现有本案事实表明，2003年3月31日，宁波交通工程 ...
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涉及的债权由李玉国本人和李玉国设立的国威公司享有，债务由李玉国本人和李玉国设立的国威公司承担，与公司无涉。除清单外，李玉国保证无其它 问题。劳动关系是指用人单位与劳动者通过订立劳动合同，劳动者提供劳动，用人单位支付报酬并管理劳动者而形成的法律关系。现有本案事实表明，2003年3月31日，宁波交通工程 ...
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车间发出《通知》，内容为：“今年公司员工签订的一年期劳动合同即将到期，经公司研究决定愿与你车间以下员工续签三年期劳动合同。请车间通知以下员工于12月 也未提供证据证明被告存在迫使原告解除劳动合同的情形，2008年的劳动合同到期后，系原告作为劳动者不愿意与被告续签劳动合同，根据法律规定被告作为用人单位不 ...
//www.110.com/panli/panli_18726123.html -了解详情
涉及的债权由李玉国本人和李玉国设立的国威公司享有，债务由李玉国本人和李玉国设立的国威公司承担，与公司无涉。除清单外，李玉国保证无其它 问题。劳动关系是指用人单位与劳动者通过订立劳动合同，劳动者提供劳动，用人单位支付报酬并管理劳动者而形成的法律关系。现有本案事实表明，2003年3月31日，宁波交通工程 ...
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）公司朝川矿干井下工，以后每年签订一份劳动合同，2008年我公司与原告的劳动合同到期，合同终止。原告已从我公司领取相当于12个月的经济补偿金。现原告要求 ，庭审中原告王更和也承认是本人签名。故原告王更和与被告安平公司签订的劳动合同应视为有效合同。后被告安平公司也是基于该劳动合同将原告王更和派遣到平顶山 ...
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）公司朝川矿干井下工，以后每年签订一份劳动合同，2008年我公司与原告的劳动合同到期，合同终止。原告已从我公司领取相当于12个月的经济补偿金。现原告要求 ，庭审中原告张松水也承认是本人签名。故原告张松水与被告安平公司签订的劳动合同应视为有效合同。后被告安平公司也是基于该劳动合同将原告张松水派遣到平顶山 ...
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