我在公司工作11年公司都没有支付我加班费请问我怎么索赔...
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天津市静海县华源集团公司规定每周六个工作日，但周六上班它又不支付员工加班费，每次倒班时间员工要连班18个小时上述违反国家规定的事件请问如何能够得到解决？...
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律师你好！我是私人工厂的1名普工，我们1天上班11个小时，但是加班费不另外算，法定节假日也没有放假，上班也没有3倍工资补偿，1个月没有1天假期，我们没有书面劳务合同，可以要求老板支付工资补偿和假期吗？谢谢！...
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我们的劳动合同没有明确我们的具体工资，只有一条按照公司工资支付管理办法。加班基数是公司说了算吗？还是以我们的实际工资确定加班费基数我想问一下基数怎么确定...
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冷却装置做了保养，总经理发了邮件表扬工作，但部门经理却说修理时间太长，做了计划外的事情，拒绝支付8月份所有加班费，人事部门则说所有加班都没按照员工手册的规定，提前审批，加班无效。但本人所属生产部门加班从来都不需要提前书面审批，都是加班后自己填写加班单，在月底由主管或 ...
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百货商店，一周上班不超40个小时，做2休1.请问，轮班轮到法定节假日需要支付3倍的加班费么？...
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国家规定每天工作8小时 但是我们的厂里每天都工作10个多小时，我因为工资的原因不做了，去了劳动局，可以要求厂里支付我每天2个小时的加班费吗...
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国家规定每天工作8小时 但是我们的厂里每天都工作10个多小时，我因为工资的原因不做了，去了劳动局，可以要求厂里支付我每天2个小时的加班费吗...
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我们工作时间是7：00到19:00 ，中午和下午吃饭各半个小时，中午和下午还要到别的部门换岗工作1小时，每天就只有换岗费10块钱，加班费只算2个小时。有时候产量没有达到，还要义务加班1个小时，没有加班费。这个合理吗？...
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就是我是2008年8月进的公司,然每周都是上6天班.但是在2013年6月公司与我们要签订一份加班费用支付了的合同,我们在合同日期上注明了从签合同日期起开始执行.这样的话如果离职了,可以要公司赔偿签加班费用之前的加班费吗?...
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