钥匙一把、档案柜钥匙三把、单据，并制作了《收条清单》一份。2006年4月24日，被告向原告递交《辞职报告》。2006年4月25日，被告向 办理社会保险。 本院认为：劳动者的合法权益受法律保护。本案中，上诉人与被上诉人间建立了劳动关系，被上诉人在2006年2月23日至2006年4月24日期间履行了自己的 ...
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中创科贸公司处工作。2010年5月10日，郑海涛向中创科贸公司递交辞职报告，自2010年5月25日起，郑海涛不再上班。双方劳动关系解除后，郑 合同书》与被上诉人续签，但被上诉人拒绝。被上诉人在2010年5月10日向上诉人提交了辞职报告后就擅自脱离岗位不再来上班，其离职后并未按公司的制度办理交接手续，也 ...
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我2012年2月13递交的辞职报告，原先副总也同意我3月底离职，后来公司老总以我负责的公司网站建设没达到他的要求不准我辞职，要我把网站做到他满意才可以走，老总签字财务也已付款，由我经办，现在老总说全款已付使公司陷入被动局面，说我辜负了他的信任。。。。。后来我也联系网站公司，他们也做了修改，但是他说 ...
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我二月份打了辞职报告，未满30天，但经公司同意离开后，一直没回公司总部办理离职手续。公司在辞职信递交后30天后，也一直未办理办理减员，故此，公司在其后依然为我上交了3到8月份的社保。最近回到 ...
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我二月份打了辞职报告，未满30天，但经公司同意离开后，一直没回公司总部办理离职手续。公司在辞职信递交后30天后，也一直未办理办理减员，故此，公司在其后依然为我上交了3到8月份的社保。最近回到 ...
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我二月份打了辞职报告，未满30天，但经公司同意离开后，一直没回公司总部办理离职手续。公司在辞职信递交后30天后，也一直未办理办理减员，故此，公司在其后依然为我上交了3到8月份的社保。最近回到 ...
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我前面递交的辞职报告，老板答应涨工资后留下继续上班，现在工资是比以前多了一点点，但是没给到当时谈的工资待遇，领完工资直接就旷工了，现在说要按国家相关规定予以处理，并将追究相关法律责任。 和他们签了合同，但是我手上没有签订的合同。 请问，他们有权利追究我的法律责任吗？ 1,必须要去单位 ...
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与具体决策上有分歧，加上被告拖欠原告的工资，故原告在2008年5月29日提交了辞职报告，5月30日起就未上班。后原告找被告办理招退工手续，被告法定代表人 年1月。2008年5月29日，原告以被告拖欠工资，且与被告经营理念有分歧为由递交了辞职信，次日起就未到被告处上班。期间，双方未签订劳动合同。另查明， ...
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了调整后的岗位工资。2012年2月15日，肖某向某某保险公司提交了辞职报告。2012年2月21日，肖某向长沙市劳动争议仲裁委员会申请仲裁，长沙市劳动 湖南分公司负担。如不服本判决，可在判决书送达之日起十五日内，通过本院递交上诉状，并按对方当事人的人数提出副本，上诉于湖南省长沙市中级人民法院。审判员王雅 ...
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我是2014年3月12日递交的辞职报告，报告上有备注1-2周后离开单位，但是今天打电话问单位还是以没有人接手项目为由不给办理离职手续，也把我4月份的社保停缴了，现在我没法证明辞呈递交的时间，单位也不给办理离职，想问下这种情况应该怎么处理。...
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