欺诈行为的地方保护主义,债权人或投资者都很难追究清算组的责任。20这也是实践中债权人害怕破产的一个重要原因。借鉴各国的经验,在破产法中创设破产管理人制度已经成为共识。 对劳动者的保护,相反,这将使企业更加不会主动地解决拖欠的职工工资问题,使职工的工资久拖不清,越积越多,最终留在破产时解决,这就会进一步 ...
//www.110.com/ziliao/article-14819.html -
了解详情
民事责任的法律规范调整。最高人民法院(88)民他字第l号《关于雇工合同应当严格执行劳动保护法规问题的批复》认为:“张学珍、徐广秋身为雇主,对雇员理应依法 安排工作的,由用人单位按月发给伤残津贴,标准为:五级伤残为本人工资的70%,六级伤残为本人工资的60%,并由用人单位按照规定为其缴纳应缴纳的各项社会 ...
//www.110.com/ziliao/article-13532.html -
了解详情
劳动合同的经济补偿金及额外经济补偿金、未提前一个月通知解除劳动合同的代通知金[3]和哺乳期间的工资。2003年4月3日,仲裁委员会作出裁决,只支持了胡小姐 劳动者不能提供正常劳动而损失的工资收入。第三种观点实际是《劳动和社会保障部办公厅关于用人单位违反劳动合同规定有关赔偿办法问题的复函》(劳社厅函[ ...
//www.110.com/ziliao/article-9251.html -
了解详情
本期应付工资的期末期初差额虽然为零,但并不意味着本期支付给职工的工资为零。上述分录中,由于工资费用分配时已分别计入制造费用和管理费用,所以要补充调整。(19 计算收到的增值税款。在计提坏帐准备时,应收的货款和应收的增值税一般是合在一起计算的。这就带来了一个问题:计提的坏帐准备是否也要分为相应的两部分? ...
//www.110.com/fagui/law_182634.html -
了解详情
企业所得税的征收管理,这是税收收入的一个重要的增长点。然而在两年的实际工作中,遇到的问题较多,存在的阻力较大。今年,市局党组下定决心,对事业单位、社会 且已与原单位解除劳动合同,不在原单位开工资的人员。(二十一)关于律师事务所等中提机构人员工资的处理问题律师事务所的正式职工应为在司法局注册,并注明在该 ...
//www.110.com/fagui/law_179796.html -
了解详情
发展的支持。农村税费改革是当前农村教育投入中碰到的一个新课题,也是大家比较关注的重要问题。税费改革是国家深化农村改革,发展农村经济,提高农民收入的重大 原则,尽快落实这项政策,特别是要认真做好编制内的农村中小学教师的工资统一由县级政府发放的工作,并对教师工资实行专户管理。同时,要全面实施教师资格制度, ...
//www.110.com/fagui/law_155295.html -
了解详情
组成。基础养老金月标准为退休时省、自治区、直辖市或地(市)上年度职工月平均工资的20%,个人帐户养老金月标准为本人帐户储存除以120。个人缴费年限 以外的医疗费用;四是探索建立社会医疗救助制度,解决贫困人群的医疗保障问题。41.国家关于建立企业补充医疗保险有何规定?由于我国城镇职工基本医疗保险制度是 ...
//www.110.com/fagui/law_151981.html -
了解详情
中,2012年7月《广东省高级人民法院、广东省劳动人事争议仲裁委员会关于审理劳动人事争议案件若干问题的座谈会纪要》颁发,该会议纪要第14条对于未签订劳动合同双 两倍工资的起算时间为用工之日起满一个月的次日,截止时间为补订书面劳动合同的前一日。《广东省高级人民法院、广东省劳动人事争议仲裁委员会关于审理 ...
//www.110.com/ziliao/article-540651.html -
了解详情
方案的主要内容?疗效怎样?临床治疗的难点问题是什么?解决难点问题的思路与措施是什么?(选择一个病种进行提问) 掌 握( )掌握不全面( )未 掌 握( 指标,不得分;已建立,未实施,扣3分。 6 1.3.3 实行绩效工资管理 实行( ) 未实行( ) 考核结果体现在科室分配方案中 体现( ) 未体现 ...
//www.110.com/fagui/law_394344.html -
了解详情
严格按照技术、设计来施工。但如何保障监理能够真正行使监理的职责?这是我们现在面临的一个重要问题。宁波大桥的主桥为什么断裂?不是没有监理,而是因为监理单位和 恢复原状呢,过去的工资、福利怎么计算呢,无法恢复原状,索性就让过去已经履行的有效,否则法官处理这类的案件,很难做到公正的裁判。 最后关于继续性供应 ...
//www.110.com/ziliao/article-299110.html -
了解详情