劳动关系的合法性。本案中，某公司与张某建立事实劳动关系没有异议，某公司依法可以终止双方的事实劳动关系。但某公司在本案的理由方面，明确为因某公司 ）用人单位对劳动者实施了管理、指挥、监督的职能；（3）劳动者必须接受用人单位劳动纪律和规章制度的约束。本案由上海远业律师事务所劳动法专业律师崔碧律师撰写，欢迎 ...
//www.110.com/ziliao/article-217146.html -了解详情
建设公司（以下简称电缆公司）、上海安迪人力资源有限公司（以下简称安迪公司）事实劳动关系争议纠纷一案，上海市第二中级人民法院于2007年11月21日作出（2007）沪 段时间内的综合保险已超过法定时效，本院不予支持。安迪公司与王程建立劳动用工关系后，即为王程缴纳了综合保险，王程要求电缆公司缴纳综合保险亦 ...
//www.110.com/panli/panli_14778000.html -了解详情
通过审查后，同意接受小张来校半工半读。 请问，半工半读的学生与企业建立的是劳动关系还是实习关系？ 答：半工半读起源于国务院2005年 《关于大力发展职业教育的决定》 联合办学的培养模式下的一种制度。 在半工半读模式下，企业与学生间的关系性质很难界定。而在这一问题认识上的模糊性和不确定性，容易导致企业 ...
//www.110.com/ziliao/article-204294.html -了解详情
于同年10月20日诉至仲裁委，因调解无效，仲裁委裁决公司与吴某签订无固定期限劳动合同；补缴1993年10月至1999年10月的养老、失业、医疗等三项社会保险 发生的费用可能会更大。 四、两不找属于何种劳动关系？ 劳动合同法实施后，建立、解除、终止劳动关系都应当采用书面形式，两不找如果采用书面形式约定， ...
//www.110.com/ziliao/article-202626.html -了解详情
关系。派遣单位与劳动者签订劳动合同并不是两者之间成立劳动法律关系的充分条件。依据《劳动合同法》劳动关系自用工之日起建立的规定，只有劳动者与生产资料相 一般在临时性、辅助性或者替代性的工作岗位上实施，并且规定派遣单位违反《劳动合同法》规定造成劳动者损失的用工单位应当承担连带责任。通过对劳务派遣适用范围及 ...
//www.110.com/ziliao/article-182282.html -了解详情
用人单位业务的组成部分。”，上述规定十分清楚，一审却弃之不用。把一个没有聘书、没有劳动合同、未接受业务技能考核、没有工资档案、没有得过分文报酬、没有出勤登记 ，死亡事件发生后被上诉人从未向上诉人报告，人事劳动档案未建立过的张富重与上诉人之间确认有劳动关系，真是天方夜谭，无中生有。 劳社部《通知》规定的 ...
//www.110.com/panli/panli_3494841.html -了解详情
、成为用人单位的成员，用人单位依法制定的各项规章制度劳动者都必须遵守，在雇佣关系中，劳动者虽然是在雇主的授权或指示范围内从事生产经营或其他劳务活动， 单位（用工主体），用工主体限定为在我国境内的各类企业、个体经济组织（个体工商户）和与劳动者建立劳动合同关系的国家机关、事业组织、社会团体（刚刚颁布的劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-168021.html -了解详情
、成为用人单位的成员，用人单位依法制定的各项规章制度劳动者都必须遵守，在雇佣关系中，劳动者虽然是在雇主的授权或指示范围内从事生产经营或其他劳务活动， 单位（用工主体），用工主体限定为在我国境内的各类企业、个体经济组织（个体工商户）和与劳动者建立劳动合同关系的国家机关、事业组织、社会团体（刚刚颁布的劳动 ...
//www.110.com/ziliao/article-153027.html -了解详情
原建筑公司规定“自谋生路”下岗。2004年后，朱昌品多次通过不同形式反映要求查找其劳动用工工资档案及办理社会保险手续，但被告及其上级主管部门以无相关手续档案等理由未 劳动档案，没有找到，朱昌品在任何时候也没有与上诉人之间建立过正式劳动关系。2、被上诉人已超过法定诉讼期间，其权利不应再受保护，2006年 ...
//www.110.com/panli/panli_194724.html -了解详情
仲裁裁决。 被告肖高伟为支持其辩驳意见，提交了如下证据： 证据1、衡山县劳动争议仲裁委员会山劳仲案字（2008）第33号仲裁裁决书，被告对仲裁裁决书 关系，故诉诸本院。 本院认为: 劳动关系是指劳动者与用人单位在实现劳动过程中建立的社会经济关系。劳动法律关系的一方（劳动者）必须加入某一个用人单位，成为 ...
//www.110.com/panli/panli_151895.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务