企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》执行。 关联法规：国务院部委规章（1）条第六条任何单位和个人不得擅自延长职工工作时间。企业由于生产经营 本办法施行前劳动部、人事部于１９９４年２月８日共同颁发的《＜国务院关于职工工作时间的规定＞的实施办法》继续有效。关联法规：国务院行政法规（1）条...
//www.110.com/fagui/law_181353.html -了解详情
工作40小时标准工时制度的，按照劳动部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》执行。关联法规：国务院部委规章（1）条第六条 企业 本办法施行前市人民政府1994年2月9日发布的《天津市实施〈国务院关于职工工作时间的规定〉办法》(天津市人民政府令第16号)继续有效。关联法规：国务院行政 ...
//www.110.com/fagui/law_146162.html -了解详情
多年。我的实际工作时间已经超过10年，但是公司不承认，我在北京的工作单位都可以通过社保查询到，在广州的没有参加社保，当时的工资发放是以银行卡的形式发放的。在老家的工作没有合同社保，包括工资都是现金形式，请问我的工作时间应该怎么计算，我记得好像在哪看到过说是以毕业时间开始计算，有 ...
//www.110.com/ask/question-2158792.html -了解详情
是以上保险时间计算累计工作时间，还是按实际工作的时间 作为随军家属 部队给上了社会保险，但并未安排工作。这段时间能计算在累计工作时间吗？...
//www.110.com/ask/question-612777.html -了解详情
按照劳动部《关于企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》执行。 第六条任何单位和个人不得擅自延长职工工作时间。企业由于生产经营需要而延长职工工作 ：毕业于武汉大学法学院，执业于河南言东方律师事务所。法律理论基础扎实、工作认真负责、勤勉执着，具有良好的律师职业道德和深厚的业务知识，本着"宏法 ...
//www.110.com/ziliao/article-166787.html -了解详情
细则修正草案第四十一条中所列各项职务的，其担任这些职务以前的工作时间，可否计算工龄。经研究后，我们认为：职工过去担任过劳动保险条例实施细则修正草案第 党政机关中各级领导职务的以及反动会道门的主要负责人，凡其担任这些职务以前的工作时间，都不得计算工龄。.本通知自发出之日起实行。已经退休、退职的人员，原来 ...
//www.110.com/fagui/law_351417.html -了解详情
企业实行不定时工作制和综合计算工时工作制的审批办法》执行。关联法规：国务院部委规章（1）条第六条任何单位和个人不得擅自延长职工工作时间。企业由于生产经营 本办法施行前劳动部、人事部于1994年2月8日共同颁发的《＜国务院关于职工工作时间的规定＞的实施办法》继续有效。1995年3月26日关联法规：国务院 ...
//www.110.com/fagui/law_99436.html -了解详情
细则修正草案第四十一条中所列各项职务的，其担任这些职务以前的工作时间，可否计算工龄。经研究后，我们认为：职工过去担任过劳动保险条例实施细则修正草案第四 党政机关中各级领导职务的以及反动会道门的主要负责人，凡其担任这些职务以前的工作时间，都不得计算工龄。本通知自发出之日起实行。已经退休、退职的人员，原来 ...
//www.110.com/fagui/law_38633.html -了解详情
班12小时计算的，这种算法对吗？。如果遇到加班无论我们加白班还是夜班，公司都是以12小时的加班时间结算加班费。公司每三个月会结算一次工时，是以每个班12小时来计算的。我想请问，像我的这种工作时间，白班与晚班的工时的分别是多少，这一轮班的总工时有没有超24小时？谢谢！ ...
//www.110.com/ask/question-2127528.html -了解详情
、日资18、33元支付工资。 请问：现在劳动者控告或申请仲裁，对于超过法定工作时间21、7天，就算是22天后的其余8天该看做是加班，还是该视为延长工作时间？又该如何计算并依法提出请求？ 诚望答复，先谢为敬。 ...
//www.110.com/ask/question-390346.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务