注意优化股本结构；鼓励经营管理层成员持大股，防止股权平均化和股东与员工身份混淆的弊端。对企业员工实行劳动合同制度，按照法律、法规、规章的规定和劳动合同的约定， 号文件第四条规定执行，使在职职工得到更有效的安置。距法定退休年龄不到5年的职工，即凡年满55周岁的男职工、年满45周岁的女职工，可不解除与企业 ...
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、资产状况和经营管理情况的报告；(三)对企业员工进行调查询问，要求企业有关部门对相关情况或问题作出解释；(四)要求企业报送重要会议纪要、决定、合同、协议、财务 的，依照有关法律、法规、规章规定，追究行政、法律责任。第二十六条 监事有下列行为之一的，依规定程序予以解聘：(一)经市国资委年度考核为不称职的 ...
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使用GPS、行车记录仪等科技设备的营运车辆数量和车牌号，车辆喷涂统一标志、企业员工统一着装以及获得省部级以上荣誉称号的情况。第十一条 道路运输管理机构应当加强 业户质量信誉考核，由省级交通主管部门参照本办法自行规定。第二十七条 本办法自 年 月 日起施行。其他规定与本办法相抵触的，以本办法为准。附件： ...
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，分层次、分类别地组织实施。培训内容和重点要根据培训对象的需要确定，有针对性地进行。4、培训要保证质量。院校、培训中心和其它培训机构要经过资格 的院校(中心)要保证教学质量，严格考试制度，按要求完成培训任务。4、企业应抓好员工培训机构的建设，企业员工培训机构是企业发展的重要组成部分，不能视为企业“办 ...
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外经贸部暂依据现有材料对包装费用进行调整。在该公司提供的成本核算数据中，有若干月的财务费用或管理费用为负数，对此该公司声称是因为坏帐准备金提取变化 ．75％。－－中国国内同类产品企业员工平均失业率维持在较低水平申请人的失业率总体呈下降趋势。1998、1999和2000年，申请人的失业率分别比上年下降0 ...
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我市企业退休人员社会化管理服务工作要与关闭、破产、改制的国有企业员工人事档案管理改革相结合，与社区建设相结合，与宝安、龙岗两区城市化工作相结合。二、 管理。民政部门要结合社区建设，加快社区老年服务设施和服务网络建设，将有特殊生活困难的企业退休人员纳入社会扶助范围。卫生部门要加快社区卫生服务网络建设，为 ...
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工艺、设备；(六)生产、储存危险化学品的车间、仓库不得与员工宿舍在同一座建筑物内，并应与员工宿舍保持符合规定的安全距离；(七)危险化学品生产装置和 )进行消防设计的建筑工程需经公安消防机构验收合格。第十三条危险化学品生产企业应当有相应的职业危害防护设施，并为从业人员配备符合有关国家标准或者行业标准规定 ...
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填写收费登记簿，出具财政部门统一印制的行政事业性收费票据。对违反上述规定的，外商投资企业有权拒绝缴纳，并可向物价、监察部门举报。第十九条各级行政机关进行执法检查 三十五条对当年纳税30万元或创汇50万美元的外商投资企业，奖励5个迁济指标，为本企业员工办理迁济手续，原是农业户口的转为城镇户口。每超额纳税 ...
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北京质量奖有效期为四年，获奖企业期满后按评审标准重新申报评审。第四章申报条件第十条申报北京质量奖的基本条件：（一）企业经营管理者、员工树立了牢固的 和质量管理水平明显下降，评审办公室将根据情况采取通报批评、限期整改等措施。有下列情况之一者经评审办公室审查后报请市政府撤消获奖称号，并收回荣誉证书和奖杯。 ...
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工伤保险的单位必须加强安全生产责任制。社会保险机构对安全生产取得显著成绩的单位和有突出贡献者可给予适当奖励。奖励的具体比例由当地社会保险机构根据实际情况确定。第二 的，其工伤保险待遇问题另行规定。外籍员工和港、澳、台员工是否参加当地的工伤保险，由董事会决定，并写入企业合同。第三十五条经济特区工伤保险 ...
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