改革委、省经委、省商务厅牵头）３.规范推广企业经营者和员工持股制度。按照国家和我省有关规定,在试点的基础上,积极推广国有企业管理层和生产、技术、 机关作风优化政务环境全面提高政府公信力和执行力的决定》和《山西省行政机关及其工作人员行政过错责任追究暂行办法》,强化地方各级政府公务员的诚信意识、大局意识、 ...
//www.110.com/fagui/law_296387.html -了解详情
”重要思想为指导，依据科学发展观和科学人才观要求，紧紧抓住国家实施中部崛起战略机遇，按照全国人才工作会议精神，大力实施人才强省战略，努力实现由人口大 管理办法，力争“十一五”期末事业单位人员聘用制改革覆盖全省１００％的事业单位和工作人员。积极推进事业单位收入分配制度改革，建立健全人才社会保障机制。继续 ...
//www.110.com/fagui/law_292597.html -了解详情
3、加快培育市场就业机制，创造良好的就业和创业环境。建立劳动者平等就业制度，努力营造公平就业环境。积极推进新成长劳动力特别是高校毕业生就业。进一步加强 和劳动保障系统工作人员业务培训工作。通过重大项目的实施，促进我区劳动保障基础设施和管理服务能力的提升。(三)劳动保障信息化建设。按照国家“完整、正确、 ...
//www.110.com/fagui/law_287963.html -了解详情
分配的福利基金和奖励基金所形成的固定资产，或使用按财政部、原国家科委《科学事业单位财务制度》(财文字[1997]25号)规定提取的专用基金所形成的固定资产，经有 ，成果价值占注册资本比例经省科技管理部门审核最高可达35％。从事技术开发和科技成果转化工作人员的收入要与经济效益和对经济建设的贡献挂钩。科技 ...
//www.110.com/fagui/law_259216.html -了解详情
。加大安全投入，加强安全生产基础设施建设。切实抓好煤矿等高危行业的安全生产工作，有效遏制重特大事故发生。落实“国家监察、地方监督、企业负责”的煤矿安全生产 、体现岗位绩效和分级分类管理的事业单位薪酬制度，全面推行国有企业高层管理人员年薪制。按照精神激励、事业激励、物质激励并重的原则，建立人才奖励机制。 ...
//www.110.com/fagui/law_224157.html -了解详情
获得来华工作许可和必要的资助。对《目录》涉及的人才，鼓励各单位创新分配激励机制，建立以业绩为导向、体现市场化水平、自主、灵活的薪酬制度， 业绩。上海市新材料人才开发专项目录类别 能力需求 经历业绩 政策服务原创研发人才 能承担国家重大重点研究开发任务或省部级科研项目；熟悉新材料行业的发展趋势，能够较为 ...
//www.110.com/fagui/law_223359.html -了解详情
、农村任教。实施“高层次创造性人才计划”。完善“特聘教授”岗位制度，积极争取我省高等学校有更多专家学者进入国家“长江学者计划”；继续实施省级特聘教授岗位计划，在 齐师资力量，精简行政机构，压缩非教学人员，提高专任教师比例，使教师和科研人员、教育教学辅助人员、党政工作人员等形成合理的结构比例。其中，专任 ...
//www.110.com/fagui/law_207972.html -了解详情
实施万名青年创业成才行动工程，鼓励国有企业、科研院所、高等院校、事业单位的工作人员依法创业，留学人员回国创业，农民进城或返乡创业，大学毕业生以智力创业， 、多种分配方式并存的分配制度，坚持各种生产要素按贡献参与分配的政策。按照“市场机制调节、企业自主分配、职工民主参与、国家监控指导”的原则，加快建立以 ...
//www.110.com/fagui/law_189340.html -了解详情
等部门要支持符合条件的拟上市企业申报高新技术企业和技术创新优势企业，申请国家和省高新技术产业化资金、中小企业专项资金、科技三项经费、挖潜改造资金等各类 市场化、社会化和职业化进程。完善上市公司分配机制，全面建立董事、监事、经理人员薪酬与公司业绩有效挂钩的年薪制。积极推行以鼓励长远经营为目标的“经营者有 ...
//www.110.com/fagui/law_98538.html -了解详情
机制，在坚决贯彻执行国家工资政策的同时，建立我省正常增加津补贴制度，建立和完善符合党政机关工作性质和特点的奖金制度，逐步提高党政机关工作人员工资水平。事业单位 ，逐步形成工资报酬与贡献挂钩的分配激励机制。企业要建立与现代企业制度相适应的薪酬制度，构建以经营业绩为核心的多元分配体系，把按劳分配与按生产 ...
//www.110.com/fagui/law_75196.html -了解详情
没找到您需要的？ 您可以 发布法律咨询，我们的律师随时在线为您服务