精神，1998年8月以来，我市实施了再就业工程，建立和完善了国有企业下岗职工基本生活保障制度，确保了国有企业下岗职工的基本生活，并使一大批下岗职工 保障工作站的联系(每月至少联系一次)，准确掌握本单位下岗职工培训意向，强化订单式培训，使现有'中心'内未参加过培训的下岗职工都能接受到适合自己的就业培训， ...
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部门，都要认真贯彻执行国家和我省有关政策和规定，对社会福利企业在科技咨询、技术服务、人才培训、水电供应、产品创优、进等升级和产供销方面尽力支持，切实 残疾职工组织的意见，由企业职工代表大会决定，并报上级主管部门备案。第三十五条社会福利企业的工资制度应体现各尽所能、按劳分配的原则，逐步实行工资总额与企业 ...
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鼓励和支持。(一)进一步加快中小企业产权制度改革1．坚持多种形式对中小企业进行产权制度改革，通过吸收社会资金、国外资金、企业职工资金，将投资主体单一的国有 、市场供求和经营管理等方面的信息。17．建立人才资源开发培训服务体系。加强中小企业人才培训基地建设，为中小企业提供技术、管理、营销、法律等方面的 ...
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支付经济补偿金和医疗补助费。第十七条外商投资企业出资培训的职工提出解除劳动合同的，培训费用补偿事宜，按照劳动合同或者培训协议的约定办理。但因外商投资企业劳动 期间的医疗费、住房公积金等项开支。第二十二条外商投资企业职工患病或者非因工负伤，实行医疗期制度。职工在国家规定的医疗期内，享受病假工资、医疗等项 ...
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企业经营、用工、人事和收入分配等制度，调动企业职工的积极性。引导中小流通企业重视基础管理工作，进一步加强企业管理，依法建立商品经营管理、财务管理、合同管理 企业诊断、市场营销、投资融资、贷款担保、产权交易、技术支持、人员培训、对外合作、展览展销、法律咨询等服务。 九、加强组织领导，扎扎实实做好工作各地 ...
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学院，招收职业学校和大中专毕业生以及企业职工，探索校企结合培养技师和高级技师的途径。引导技工学校等职业教育培训机构结合企业技术进步的需要，调整专业结构 执法监察力度。 (十)加强职业技能鉴定质量管理。逐步完善职业技能鉴定的质量督导制度和社会监督机制，加大对各级职业技能鉴定工作机构的行政监督和技术监督。 ...
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教育培训经费，用于职工培训，提高职工的技术业务水平。第三章工资和奖惩第二十二条合营企业职工的工资标准、工资形式、奖励、津贴制度由企业自行确定。第二 仲裁；任何一方不服仲裁裁决的，可在收到仲裁决定书之日起十五日内，向企业所在地人民法院提起诉讼；一方当事人期满不起诉又不执行的，另一方当事人可以申请人民法院 ...
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中，上海市、浙江省、江苏省、山东省、北京市经贸委，辽宁省外贸局以及所属部分质量管理先进企业参与了多次研究、讨论和修改，尤其是上海市经贸委、经贸企协理论部为《 制度，如方针目标管理制度、商品质量检验制度、服务规范质量管理制度、职工教育培训制度、岗位标准以及相应的奖惩办法等，经企业经理批准后组织实施。（四 ...
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80人200元/人天与信息中心合办2全国烟草系统信访干部培训班学习中央及国家局有关制度规定、信访接待的程序和方法、信访公文写作、重大集体上访事件的处置程序和要求 、培训技术与手段、教学的组织管理与实施等课程和技能训练课程烟草工商企业从事职工培训工作的专兼职教师5、8、11月（3期）12天郑州80×3人 ...
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的，培训费的偿付按合同规定办理；未订合同的，被聘人原单位可根据被聘人培训后回本单位服务的年限，按每满１年扣减原支付培训费的２０％计算，收取 终止）劳动合同后，调动或再就业的，执行所在单位的工资、奖励、津贴制度。第二十四条外商投资企业职工享受国家规定的节假日和假期，休假期间工资照发。第二十五条外商投资 ...
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