是否获得报酬；(3)雇员是否以提供劳务为内容；(4)雇员是否受雇主的控制、指挥和监督。承揽合同关系与雇佣合同关系的区别为：(1)雇佣合同是以直接提供 的被抚养人生活费9550.33元，根据法律规定，被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度，按照受诉法院所在地上一年度农民人均年生活消费支出标准计算。被 ...
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这里的职工应作扩大解释，是指除了董事、监事之外的一切从事公务或劳务的包括经理、财务、人事等管理人员；公司的党、团、群众自治组织人员等在内的所有 上用工，应当与劳动者签订劳动合同并依法为其建立各种社会保险，使其享有有关的福利待遇，但在劳动期限上可以有所区别。上述复函清楚表明，临时工属于劳动关系的主体，是 ...
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堵口的方法，来解决侦查角度与公司实际管理之间的冲突，从而排除人事关系（户口、档案）与劳动合同之间相互矛盾的证明力[6]。 其实，本案只要能够证实被告人王某某 ，并非立法疏忽，或出于立法技术考虑，而是立法者有意作出区别性规定。首先，《刑法》第384条规定的挪用公款罪主体为纯正国家工作人员和不纯正国家工作 ...
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《劳动合同法》应当秉承劳动立法产生以来的历史传统，旗帜鲜明地保护劳动者权益，使劳动者与用人单位达到相对的实质平等。还有学者认为，劳动关系的和谐是建立在劳资双方 劳务派遣制度。有学者认为，应规范劳务派遣单位，严格准入制度和审查淘汰制度，劳务派遣单位与劳务中介机构必须严格区别开来，不准许兼业。有学者认为， ...
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属性，则是公司区别于其他类型的商事组织（合伙企业、独资企业）的特征。所谓法人属性，是指公司在法律上具有独立的人格，这种独立人格是与组织成员的个人 法律关系的多样性。除此之外，产权交易还引起财产关系以外的多种法律关系的变动，如，投资关系的变动，劳动关系的变动、税收关系的变动、以及土地登记、工商登记等多种 ...
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生产出产品与劳务的过程。就这一过程而言，国家法律所关注的问题可能涉及：生产者的资质合格性，资源利用的合理性和有效性，正常的生产秩序，生产者的劳动安全保护， 的一个重要内容。任何经济犯罪，都是严重侵害一定的经济关系的行为。（四）破坏经济秩序。秩序，即为条理、不混乱的状态。经济秩序包括生产秩序、分配秩序、 ...
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是否获得报酬；(3)雇员是否以提供劳务为内容；(4)雇员是否受雇主的控制、指挥和监督。承揽合同关系与雇佣合同关系的区别为：(1)雇佣合同是以直接提供 的被抚养人生活费9550.33元，根据法律规定，被扶养人生活费根据扶养人丧失劳动能力程度，按照受诉法院所在地上一年度农民人均年生活消费支出标准计算。被 ...
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元。 本院认为，双方争议的法律关系主要体现在雇佣关系与加工承揽关系的区别，前者是指雇主与雇员约定在一定期限内雇员向雇主提供劳务并由雇主给付报酬所 ,知识和技能自行完成工作,承揽人的劳动系一种'自主劳动'。第二,工作目标不同。雇佣关系中,雇佣合同标的是提供劳务,雇员只要提供了劳务就有权获得报酬,雇员未按 ...
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的引导和扶持，建立适应市场需求的劳务输出基地，着力打造劳务品牌，不断提高劳务输出的规模和组织化程度。省劳动保障厅和各省辖市政府负责落实。(三)要加强 制度建设和药品购销体制改革。改革公立医疗机构运行机制，切断药品销售与医疗机构的经济利益关系。省发展改革委、卫生厅负责落实。41.鼓励引导社会力量创办医疗 ...
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首届职中、技校应届毕业生双向选择交流会”等等。还先后与省外商协会举办了95、96两届“特区外商投资企业劳务人才交流大会”，自办了两届特区中高级专业技术人才 开展法律和心理咨询，拓展职业介绍服务范围。为了使进入市场的招聘者和求职者增强法律意识，促进劳动关系协调发展，市场内设立了法律咨询服务事务所，聘请了 ...
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