。委托代理人刘宏斌，巩义市148法律服务所法律工作者。上诉人巩义市鑫泰煤业有限公司因工伤认定一案，不服巩义市人民法院（2009）巩行初字第18号行政判决，向 了冯贵朝的申请，并向原告巩义市鑫泰煤业有限公司下达了豫（巩）工伤调字[2009]006号协助调查通知书，原告在规定期限内未向被告提交相关证据材料 ...
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。被上诉人鲁山县人事劳动和社会保障局答辩称：我局作出的被诉具体行政行为认定事实清楚，证据确实，程序合法，适用法律正确依法应予维持。被上诉人高东应答 ，由用人单位承担举证责任。劳动保障行政部门受理职工或者其直系亲属、工会组织提出的工伤认定申请后，应当在十日内书面通知用人单位提供相关证据材料。用人单位在 ...
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街道法律服务所法律工作者。上诉人巩义市旺达机械厂因巩义市人事劳动和社会保障局工伤认定一案，不服河南省巩义市人民法院（2009）巩行初字第13号行政判决 四条第(一)项的规定，确定巩义市旺达机械厂职工崔润山所受伤害为工伤。原告不服而申请行政复议，巩义市人民政府作出巩政(复决)[2009]001号行政复议 ...
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19日生。原告平顶山市新兴宏达建筑安装公司不服鲁山县人事劳动和社会保障局作出的工伤认定，向本院提起诉讼，本院受理后，依法组成合议庭，公开开庭进行了审理。 的组织或者个人招用的劳动者因工作原因遭受事故伤害或者患职业病的，由用人单位承担工伤保险责任。”因此，该案中第三人在工作过程中发生事故摔伤，应当由原告 ...
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原审原告许昌金质建设有限公司诉原审被告许昌市劳动和社会保障局、第三人周玉喜不服工伤认定一案，已经魏都区人民法院于2009年10月16日作出（2008）魏行初字 ，应依法改判或发回重审。被上诉人许昌市劳动和社会保障局答辨称，原审法院认定事实清楚，根据相关证据足以证明第三人是在2005年11月8日在上诉人 ...
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日就已被工商部门注销工商登记不具备主体资格，被上诉人仍以该店为用工主体作出工伤认定足以说明被告没有进行调查核实。因此，请二审法院依法撤销一审判决，责令被上诉人重新 ，后因赔偿问题双方未能协商成，才导致本案发生。二审查明的事实与一审法院认定事实一致。本院认为：第三人与上诉人存在事实劳动关系，第三人是在 ...
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拒绝签字。在规定的时间内战胜煤矿没有向被告提交证据材料，被告根据有关证人证言认定张向宾、王新奇是战胜煤矿工人，与该矿存在劳动关系。2009年2月 举证义务的，劳动保障行政部门可以根据受伤职工或其直系亲属、工会组织提供的证据依法作出工伤认定结论。战胜煤矿在收到协助调查通知书后，在规定时间内没有向被告汝州 ...
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律师。上诉人平顶山市永福强煤矿有限公司（以下简称永福强煤矿）因社会保障工伤认定一案，不服平顶山市新华区人民法院（2009）新行初字第547号行政判决 上诉人没有充分证据支持其上诉理由，对其上诉请求本院不予支持。一审法院判决认定事实清楚，适用法律、法规正确，依法应予维持。根据《中华人民共和国行政诉讼法》 ...
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河南豫龙律师事务所律师。上诉人郑州市西湖海绵有限公司诉中原区人事劳动和社会保障局工伤认定一案，不服中原区人民法院（2009）中行初字第180号行政判决，向 的上诉理由缺乏事实依据和法律依据，依法不能成立，本院不予支持。一审判决认定事实清楚，适用法律正确，程序合法，应予以维持。依照《中华人民共和国行政 ...
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：在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起１年内。《工伤保险条例》之所以这样规定，可能是参照民法通则关于人身伤害诉讼时效一年的规定 是否同意延长申请时限，以切实保护劳动者的合法权益。 在实践中出现了很多错过工伤认定时间，劳动者申请劳动争议仲裁被驳回后，劳动者直接向人民法院起诉要求用人单位承担 ...
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