51225.51元。事实及理由： 申诉人于2006年X月XX日入职被诉人处，在被诉人后勤部担任保安，双方约定申诉人每月工资1850元，申诉人每天工作12小时，每月工作30或者31天。申诉人从2011年5月份开始月工资2040元。 2011年7月4日中午，申诉人无缘无故给我记大过一次，罚款100元， ...
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你好我是一名倒班人员，我们是上4天休息4天的，每天工作12小时。我有10天年休假，请问，我年休假能够休息12天吗？12天中包括4天休息。（上班的方式如下：班、班、班、班、休、休、休、休、班、班、班、班）。公司方面只给我休息连续的10天，就是说我还有最后的两天班要上。这样合理吗？...
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，原告于2009年6月被被告公司聘为特业部经理，工作时间为做六天休息一天，每天工作12小时，工资按计件工资总额提成，但被告从未按时发放原告工资， 月1日至8月31日被告总计未支付原告提成工资9498元。2009年10月12日原告向上海市浦东新区劳动争议仲裁委员会提出仲裁申请，要求被告支付2009年7月 ...
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终结。原告张xx诉称，原告于2008年2月18日进被告公司工作，任成型课操作工，每天工作12小时，周末也没有休息，但被告未按照法定数额支付加班费，也未 不同意。经审理查明，原告系本市外来从业人员。2008年2月18日原告进被告公司工作，任成型课操作工。双方签订、续订劳动合同至2010年1月8日。原告的 ...
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打击报复，被降一级工资，且从1993年元月到1994年2月，让魏全善每天工作12小时且全月不休息。魏全善因此多次上访要求积善煤矿补偿其损失。2005 第二页第二段第二行“被告单位于1993年订立承包方案时，原告承包了两个班的发放工作”是错误的，实际是两个人承包了三个班的工作量，这是根据我矿文件进行的。 ...
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，我现在想起诉我之前工作的厂子，截止到2013年11月份，我在工厂里连续工作了15年，然后辞职几个月，又入职工作到2014年8月，到现在已离职3个月，现在我之前就职的工厂里的员工要起诉工厂每天工作12小时，想要追回就职这些年的加班费，我的情况可能涉及到仲裁时效吧，您能告诉我我能 ...
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我父亲每天工作12小时，在工作时脑出血，后入院治疗后基本丧失劳动能力 老板一分钱也不给 请问我能主张什么权益 听说要给半年的病假， 还有脑出血的原因很可能是工作时间过长 和出血当时劳动强度大的关系 但是我要怎么去的证据 希望能得到帮助...
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一个收废品的老板雇佣的工人为其工作，最长工作时间长达7年，每天工作12小时，每月都没有休息时间；该雇主没有给所雇用的员工购买任何保险也没有与他们签订任何合同。现在无缘无故把所用的几名工人辞退，并且还欠他们50天的工资不发。请问该雇主是否属于违法用工，这几个农民工0该如何讨薪？谢谢！...
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本人今年5月份给一私家车当司机，每天工作12小时（早3点-下午3点）月薪5000元，当时口头约定到月结工资，不可拖欠，到6月份工作满一个月的时候老板没有结算给我工资，过了俩天我催促老板给我结算工资，老板用各种理由推脱，我就不在出车，表示结算 ...
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我在这个厂里工作了9零两个多月了，前面5年没签合同，从08年开始签的工作协议，两年一签签了两次了。现在协议到期，厂里没提前通知我就招好替换人，不让我做了，每天工作12小时没休息天，请问我可以拿到补偿吗？如果能拿可以拿多少？怎么拿？谢谢大家帮我解疑！...
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