公司的许多做法很不人道（具体的就不详细说了），我们并未接受到合同中所受的培训，而且在网上查了，公司也未为我们交过综合保险。想离开这样的公司，但是我们签的合同中有赔偿违约金的内容（培训费，考试费，培训期的差旅费，等级认证费），不知道离开时需要赔偿么（目前还在试用期）。 还有一点就是我出差时公司给我卡 ...
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公司组织架构变更，人事经理要求我自己递交辞职申请书，要不然就调到产线做员工（现在是职员-物控），公司4月份签的劳动合同，现在还没有给我们，针对以上 内容，职位添加了“或其他职位”，补充要求里面添加了“因组织架构和其他原因调动岗位员工自动接受”；另外也不说调到产线做员工了，给另外两个选择：一是放假半年， ...
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部门经理所喜欢的，所以我经常被安排做更辛苦的事情（原本不是应该我去做的），还经常要接受部门经理的训话，训话正常应该是教育性的，而该部门经理对我 方面的人士，我该怎么办？ （1）我该通过什么样的途径最快走人 （2）公司宣称的1年内走人要交纳5000元违约金是否合法合理，我现在走的话是否必须交纳5000元 ...
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。而现代企业制度的一项重要内容，就是公司法人治理结构。新《破产法》应当起到对企业管理层的激励和鞭策作用，不能给那些玩忽职守者和损公肥私者利用破产 可能极为重要，有助于避免因在破产程序启动后债务人离开营业地和董事及管理人员辞职这种通常做法而造成破产程序的中断。这些附属义务如果列入破产法，应当与其基本宗旨 ...
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了今年8月从“彩哥林珂”辞职的出纳刘小姐（化名）。刘小姐说，虽然彩民将大把的血汗钱投入到“彩哥联盟”中，但是公司却一直缺乏监管力度，“公司完全 洋：“彩哥林珂”属私募基金缺乏监管却应继续实验来自清华大学的朱武洋副教授在接受记者采访时认为，“合作联盟”基本上可以看作是“私募基金”，在国家正对私募基金展开 ...
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处理的职权。上诉人佛山市南海区小汽车出租公司与邱林伟是承包经营关系，蒙金生是邱林伟使用的劳动者，作为承包方邱林伟不具备用人单位资格。根据《广东省工伤保险 营运，且《电召的士租赁经营合同》中规定邱林伟每月须缴纳承包经营管理费，并接受上诉人的营运管理、机务管理和安全管理等，符合承包经营合同的特征，故上诉人 ...
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调到五道口分校 工作时间：从原来的8：30-5：30变成了8：00-不确定（只要家长不来接孩子就得一直等着） 工作职责：从之前的文职类前台到现在的 同意，可是公司领导说要么接受要么就和我终止劳动合同，因为公司最近业务不景气，关于裁员的消息很多，我觉得是公司在变相的让我辞职又不肯进行赔付。希望能给我一些 ...
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，但今年9月份，因为个人原因，我无法在单位继续工作，所以走正常程序提前30天交辞职申请，医院予以批复，要求我赔偿培训专项费，为学习的两个月的工资加上来回费用 ，但是据我查到的资料了解到赔偿金应该不超过公司专项培训费用，科室这里除了每天补贴的60元，还要求2个月的工资，我不能接受，请问医院这样做合理吗？...
//www.110.com/ask/question-2915347.html -了解详情
好， 招聘业绩下滑，三个月来没有很大成果，期间，领导也找我谈话，可是未见起色 现在突然告诉我不能留我了，要不就调岗做销售吧要不就走人。我无法接受做销售，如果我自己辞职的话，就让他们得逞了。他们有专门的律师来做劳动关系，公司没有法定节假日，一年才缴纳保险。 现在他们说我还是在职 ...
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好， 招聘业绩下滑，三个月来没有很大成果，期间，领导也找我谈话，可是未见起色 现在突然告诉我不能留我了，要不就调岗做销售吧要不就走人。我无法接受做销售，如果我自己辞职的话，就让他们得逞了。他们有专门的律师来做劳动关系，公司没有法定节假日，一年才缴纳保险。 现在他们说我还是在职 ...
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